社区党组织经验交流

**街道**社区从1996年起正式由村改为居委会,但直到2**0年,社区管理却一直沿用旧的村委会管理模式,社区党组织存在许多不适应城市化进程的问题,比如:班子内部个别成员素质偏低,独断专行,社区服务群众及其他各项工作无法开展;集体资产管理不严,漏洞较多,居民群众意见较大;管理人员缺乏、观念陈旧,无法承担日益增多的居民党员的教育管理任务,使党组织作用难以发挥。可以说,当时的**无论是党建工作还是社区管理都停滞不前。为改变**的工作局面,社区党组织书记、居委会主任梁珠仔走马上任,迎难而上,积极应对,他从人事调整着手,识人用人,充分依靠群众、发动群众,开发利用好社区各种资源,在乡村向城镇转型、农民转为居民的过程中,成功地整合社区各种组织特别是党组织的力量,推动**社区建设不断迈上新台阶,使社区顺利地渡过农村城市化的磨合期,开拓了农村城市化的和谐社会新局面。主要做法有:

一、团结和发挥社区人才的作用,增强党组织的力量。随着城市化的不断推进,越来越多文化素质较高的居民迁入了**。担任各居民小组党支部书记的原村生产队长、股份社理事,因另谋职业,无法全身心投入社区党组织的建设,而且由于自身素质的原因,他们难以对社区开展有效管理。梁珠仔顺应发展趋势,及时找出问题的关键,从新迁入的离退休居民中物色党性观念强、有责任心和工作能力、具有一定党政领导经验的党员担任支部书记和委员,充分发挥他们在工作经验、知识水平、工作时间上的优势,使各个居民支部的力量得到充实。目前,10个居民支部在书记的带领下积极开展各类教育活动,如书记上辅导课;组织全体党员观看《让党旗更鲜艳》等电教片;“七一”期间组织全体党员到德庆、香港、中山、珠海等地参观学习;举办党的知识等有奖问答;组织党员到连南自治县开展“助学献爱心”活动;举办“颂歌献给党,永葆先进性”党员文艺晚会等,焕发了社区党组织的活力,增强了凝聚力,进一步筑牢了党在社区的战斗堡垒。有些退休老党员说:“现在组织生活抓得紧,有规划,**的党员生活比在单位时还正规。”

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三、走群众路线,形成合力开拓社区建设新局面。社区居委会是社区居民实行自我管理、自我教育、自我服务的群众性自治组织,社区的发展离不开广大居民群众的积极参与。因此,在以梁珠仔为书记的社区党组织领导下,居委会重新定位,工作人员逐步树立从“管理”到“服务”转变的观念。梁珠仔向**“两委”成员以及社区工作人员提出了从事群众工作的三句座右铭,就是:“工作要上为政府分忧,下为群众解难”、“为民办事必须做到政府满意、群众满意、自己满意”和“要恪守‘为官一任,惠及一方’的承诺”。梁珠仔要求7个居民小组各培养物色10名以上居民骨干、积极分子,作为党组织和居委会政策宣传的纽带和社区文化建设的中坚,带动全体党员居民积极参与社区工作,积极发挥党员群众的力量,形成工作合力,迅速打开了社区建设的局面。梁珠仔还充分发挥自身熟悉宣传工作、了解文化艺术的优势,深入社区调查研究,挖掘了一批文化较高、热心社区建设的党员干部,成立了以他们为骨干的社区共建委员会、青年义工协会、**老年人协会等组织,成立了社区腰鼓队、太极队、舞蹈队、电影队等群众性文艺队伍,依靠这些纽带,开展内容丰富的社区活动,逐步形成了党组织、居委会和群众的鱼水关系,营造了“社区是我家,建设齐参加”的良好社区氛围。

经过多年努力,在梁珠仔书记的带领下,**社区先后获得“全国创建文明社区示范点”、“全国文化先进社区”、“全国百佳学习型社区”等五个国家级荣誉称号。而梁珠仔本人更获得了中组部、国家民政部授予的“全国优秀社区工作者”荣誉称号。