新冠疫情期石油公司领导在复工复产工作会上的讲话

目前,我们面临着疫情防控和恢复生产两项重要任务。新型冠状病毒感染的肺炎疫情来势汹汹,上级最近紧急部署了疫情防控工作,要求我们必须把疫情防控放在首位,坚决打赢疫情防控阻击战。同时,我们也要理性看待、科学谋划、提早准备,把恢复生产作为下一步工作重点,不能被病毒拖垮,还是要尽早恢复正常生产、生活秩序,信心满满、全力以赴地完成既定生产任务。所以,今天召开这次会议,既是众志成城抗击疫情的一次再动员再部署,也是年后收心归位全面复工的一次启动会。希望大家迅速调整工作状态,迅速恢复工作秩序,迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围,为圆满完成全年工作目标奠定良好基础。下面,就2月份工作重点强调两方面意见:

 一、把疫情防控作为当前的头等大事,坚决打赢疫情防控阻击战。

  一是充分认识做好疫情防控工作的极端重要性和紧迫性,把疫情防控当作政治责任,坚决贯彻上级的各项工作部署和要求,在这个问题上做到不打折扣,有令必行,有禁必止。鉴于目前集团公司和渤海钻探下发的相关文件较多,为减轻基层负担,已安排相关部门将近期上级下发的所有文件收集整理和消化,以分公司文件或者要求的形式统一下发,除了分公司也参与编制的《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指导手册》可以直接使用外,各单位、各部门贯彻执行分公司的文件要求就可以了。

  二是层层压实责任,强化制度保障。机关各部门、二线各单位主要领导是疫情防控第一责任人,渤钻《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指导手册》里对钻井队干部的职责分工有明确要求,钻井队长是第一责任人,组织本单位的员工认真落实各项防控措施,严防死守、不留死角、不出漏洞。要广泛宣传疫情防控的相关政策和专业知识,组织学习渤海钻探下发的《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作指导手册》,引导职工群众增强自我保护意识,提升自我保护能力,做到不信谣、不传谣,共同维护好生产生活秩序。疫情防控工作领导小组成员按照职责分工,认真履行职责,保证各项防控措施落到实处。

  三是要加强人员动态管理。抓住主要矛盾,外防输入、内防扩散,全面掌握人员信息,了解本单位每一名员工的健康状况、出行信息和接触史。截至目前,分公司共有3人在湖北其他地区(非武汉)尚未返回;

5人与湖北境内人员有过接触,2人已经隔离14天无发热症状,解除隔离,其余3人在家自行隔离观察,无发热症状;

1人从湖北其他地区(非武汉)返回任丘,截至昨日无发热症状,已在任丘市政府招待所解除了隔离。人员是动态的,因此,质量安全环保科要持续抓好人员的管理,不仅要掌握人员目前的情况,也要了解未来几天的行踪,特别要关注在湖北省和在本省以外人员的动态,及时了解每名员工的身体状况和出行轨迹,不间断的加强排查,做好分类统计、分类管理工作。

  四是尽快适应特殊时期的工作机制,目前,我们暂时实行弹性工作制,减少人员流动,机关、二线各单位负责人和疫情防控工作领导小组成员到岗值守上班,其他人员由单位自行安排工作时间与工作地点。办公人员要充分利用电脑、vpn、手机等工具,资源和信息共享,尽职尽责,全力做好各方面工作,不得因为弹性工作制影响工作进展。

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二是明目标,把标尺刻在心上。2020年,公司准确把握提质增效高质量发展基本内涵和重要机遇,做优服务保障,强化市场竞争,调整优化结构,转换发展动能,坚决打好开发高质量市场攻坚战、装备升级改造攻坚战、员工素质提升攻坚战、安全环保管控攻坚战、科技创新攻坚战,制定了全年完成钻井进尺110万米,实现经营收入20亿元,全面完成渤海钻探下达的各项生产经营指标。然而受疫情影响,公司生产秩序还未全面恢复,冀中市场钻井队目前还有近10支钻井队处在等停状态,长庆、山西煤层气市场还没有复工迹象。按照公司明确的发展思路和目标,各单位各部门要抓紧落实各项工作任务,全力打好节后“第一仗”,确保实现各项工作“开门红”。目前公司机关为了减少人员聚集,暂时实行部门主要领导带班、其他人员弹性工作制办公。各岗位员工在家也要坚守岗位职责,随时做好准备,确保电话24小时开机,如果工作需要立即返岗,认真履职尽责,高效处理好各项工作。针对一线即将复工钻井队可能会出现人员短缺现象,人事劳资部门要及时对人员情况进行了解掌握,及时调配人员,保证生产顺利运行。

三是明重点,把任务抓在手上。当前,是各项工作开局起步的关键时期,尤其是对于季节不等人的工作,各单位各部门要立即着手准备,落实井位部署,协调各方关系,抓早抓小,确保不误时节。春节刚过,各单位各部门要坚决防止麻痹大意思想,一以贯之的坚持预防为主、综合治理方针,认真落实排查化解措施,毫不松懈地抓好安全维稳工作,防止因思想松驰而导致安全事故和维稳事件发生。在安全生产这个问题上,要警钟长鸣,常抓不懈。特别是年关刚过,人身安全、井下安全、井控安全、交通安全、消防安全等等,各个职能部门要认真研究,各司其职,各负其责,齐抓共管,确保安全稳定。要按照“年初列清单、季度对清单、年中查清单、年底交清单”的要求,紧紧围绕公司“三会”确定的工作目标和主要任务,强化责任、健全机制,明确重点工作,拟定目标任务清单,建立科学的目标考核责任制,将工作任务具体化、项目化、阶段化。同时,要完善工作任务落实责任追究制度,对不及时或完不成任务的单位和责任人实行问责追究,确保各项工作任务得到圆满落实。

同志们,当前疫情急迫、生产被动,正是任务急难险重的关键时刻,全体党员干部要发扬斗争精神,以集体的利益为重,把员工利益举过头顶,勇于担当作为,敢打敢拼、攻坚克难,凝聚万众一心、同舟共济的力量,坚决打赢这场疫情防控阻击战和恢复生产攻坚战。