在全经济发展分析会上的讲话
在全旗上半年经济形势分析会上的讲话
周金桩同志的讲话(2008年8月1日)
同志们:
半年多来,全旗上下认真落实科学发展观,以旗委十一届四次全委(扩大)会议精神统领经济社会发展全局,坚持不懈地走生态文明建设和经济又好又快发展之路,全旗经济社会发展承接大好来势,在实现科学奋起、全面振兴上迈出了新步伐。关于党建工作,我在全旗党建工作会议和纪念建党87周年大会上做了专题部署;关于经济社会工作,在全旗领导干部大会上就下半年和今后一个时期的经济社会工作,进一步提出了总体思路和主要任务。刚才,通拉嘎旗长对上半年经济形势做了全面分析,对下半年的工作做了具体部署,讲的非常好,我完全赞同,希望大家要把最近几次重要会议的精神融会贯通,深刻领会,抓好落实。特别是旗委、政府办公室和督查部门要加大督促检查力度,把每项工作部署落到实处。下面,我就几个重点问题,再强调几点意见:
一、要坚定不移地抓好联户经营的推进工作
牧区是我旗全面建设小康社会和实现社会转型的重点和难点。牧民增收是党和政府工作的重中之重。当前,牧区经济社会发展中遇到了一些困难和问题,要真正解决这些问题,联户经营是一个有力抓手。实践证明,“联户经营模式”已成为破解超载放牧、更好落实“两项基本制度”战略的有效手段。它代表了牧民集约生产的意愿和牧区“两转双赢”工作的重要方向,得到了牧区群众的普遍认可,也得到畜牧专家和盟委、行署领导的充分肯定。通过联户经营,至少有以下几点好处:第一,可以就近流转草场,实现有效整合草场资源,从而使划区轮牧、减轻草场压力成为可能,为恢复植被、保护生态和合理利用草场资源走出了一条路子。第二,解放牧区剩余劳动力、加快牧区人口转移。联户经营后,部分牧户全家搬到镇里或外地通过从事
二、三产业生活,在取得租赁草场收入的基础上,还有工资性收入。其中,一部分已经在城里站稳脚跟,有了固定居住场所和稳定收入,适应了城市的生活节奏,由牧民变成了市民。还有一部分牧户,尽管没有搬家,但年轻牧民已经出来打短工,补贴家用。第三,为今后搞产业化加基地化打下基础。提升联户经营模式,最终是产业化加基地化的路子。现在政府通过项目资金,集中扶持和培育条件较好、规模较大的联户经营浩特,推动他们走基地化和产业化的路子,提升畜牧业经营水平,实现效益型的牧业产业经济,这个方向是对的。但一定要清楚,联户经营是产业化、基地化的普遍基础,是现阶段必做的工作。假设,产业化、基地化是较高层次的模式,那联户经营一定是第一层次的模式,是一个不可逾越的阶段。况且,这个阶段需要很长时间才能完成。第四,可以增加牧民收入。联户经营后留下的牧民,因为草场面积变大、加上畜群改良和冬季储草,收入大幅提高。出去的牧户,因为在外从事其他生产,有工资性收入,加上租赁草场的费用,生活水平明显提高。种种好处,不一列举。我在今年一月份的党政联席会议上,以及尔后的旗委扩大会议和党政领导干部大会上都作了系统阐述和具体要求,反复强调这项工作的紧迫性和重要性。最近,自治区党委组织部将把我旗联户经营作为加强基层建设的典型,在全区推开。盟委、行署决定将我旗作为示范地区,不仅是对联户经营模式的充分肯定,而且还在全盟推广方面寄予厚望。所以,我们从上到下,必须提高认识、统一思想,坚定不移地大力推广和深化联户经营模式,务必完成今年45%的覆盖面。联户经营经验来自于牧民实践,也应在反复听取牧民意见的基础上,认真总结联户经营过程中出现的好经验好做法,使之不断深化、完善和提升。要尊重牧民在联户经营中的主体地位,切实发挥苏木(镇)、嘎查的组织引导和推动作用,尽快改变动作缓慢被动的局面。旗委、政府分管领导要认真研究、细化措施,统筹推进。苏木(镇)党委、政府实行“主要领导负总责、副职领导具体推”的原则,根据每一个嘎查、每一个浩特的具体情况,分片包干、分类指导、逐一突破。以苏木为单位,采取典型引路的办法,选择一批联户经营成功的示范户,组织牧民实地参观考察,通过示范户的现身说教,加快推进联户经营。同时,要把调整畜群结构作为推进联户经营的基本条件,推广德美羊集中繁育和西门达尔牛集中育肥,逐步“减养增牛”,提高联户经营效益。林业、生态、农牧业局等部门要通过有效整合项目、资金,重点扶持联户经营项目区,使其朝着产业化、基地化方向发展,把联户经营工作提高到新水平,实现畜牧业的现代化经营水平。
二、要积极争取项目建设
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会员免费查看五、要进一步加强基层基础工作
要下大力气加强基层组织建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。今后要把“两转双赢”的各项目标任务,特别是把加快推进联户经营、转移牧区人口、促进牧民增收作为考核基层组织和基层干部的主要内容,层层明确责任,完善考核体系,真正使基层党组织活起来、党员动起来、服务强起来。要在基层组织和广大干部中大力发扬“敢讲真话、敢为人先”的优良风气,切实发挥好苏木镇党委、政府和嘎查两委作为旗委、政府的“耳朵和眼睛”作用。“敢讲真话、敢为人先”是现阶段对每一个干部的最基本的要求,敢讲真话,是说实话、办实事,是使用干部的品德标准;敢为人先,是勤政创新、敢做事、能做成事的表现,是选拔干部的才华和能力标准。最近,党政两办对旗直部门主要领导勤政动态进行通报,希望大家上网了解,提出监督意见。苏木镇党委、政府、旗直各单位要立足实际,因地制宜,多动脑筋,多想办法,用坚忍不拔的精神和持之以恒的毅力,创造性地开展工作,做出和以往不同的新业绩。组织部门和政府职能部门要加强对基层工作的指导,使之做到思路明确,定位准确,措施得力。要加强对基层干部的教育与管理,及时向他们传达旗委政府的重大决策方针和工作部署,提高工作能力和业务水平,做到政令畅通、落实到底。基层组织工作要有创新意识,摒弃“等、靠、要”的落后观念,发挥主观能动性,根据自身特点与时俱进的开展工作。要根据党的事业发展需要,积极培养政治责任感强、有文化、有能力的年轻人入党,重点培养年轻牧民,为党组织输入新鲜血液,壮大基层党组织力量。要充分发挥苏木镇党委、政府在发展牧区经济、管理牧区事务、服务牧民群众的核心作用,旗直各单位、各部门所有涉及“三牧”的项目或工程,必须与苏木镇党委、政府、嘎查沟通联系,取得一致意见后方可进驻实施,决不允许旗直部门“一杆子”插到底,架空苏木镇、嘎查两层机构,真正体现苏木镇党委、政府的职能作用和嘎查的基础作用,这是我们执政党的坚实基础,绝不能动摇。要切实维护广大人民群众特别是牧民的合法利益,在征地补偿等各项经济活动中,要依法做好合理补偿。最近,旗委、政府正在研究出台新的补偿办法,使之更加符合镶黄旗实际,营造公平正义的镶黄旗。
谢谢大家。