《区发改委领导班子整改工作方案》

区发改委领导班子整改工作方案

根据区委《关于在区直各部门单位中开展“两评一树”活动的实施方案》、《关于印发的通知》的总体部署，结合工作实际，制定本方案。

一、总体要求

整改提高阶段的总体要求是，深入贯彻落实科学发展观，以改进工作作风、推进任务落实、促进科学发展为目标，紧紧围绕实施国家战略、实现率先崛起，精心组织开展好整改提高阶段各项工作，着力探索建立改进工作和作风的长效机制，密切党群干群关系，树立群众满意形象。

二、主要目标和任务

针对组织评议阶段查摆出的问题进行整理、分析研究的基础上，通过认真开展整改工作，促使班子成员的思想观念进一步转变；为基层、为群众服务的理念进一步更新；工作积极性、创造性进一步增强；工作作风和工作方法进一步改进；工作效率和服务质量进一步提高；依法行政和依规办事进一步规范；进一步提高班子的凝聚力，真正把发改部门建成一个办事高效、运转协调、行为规范、行风严谨、充满生机活力的部门，真正树立起发改部门“务实、为民、高效、清廉”的新形象。

三、存在问题和不足

经过认真总结梳理，查摆出了存在的问题和不足，主要表现在以下四个方面：

一是理论学习还有待进一步加强；

二是深入基层调查研究还有待进一步深入；

三是创新意识有待进一步增强；

四是机关自身建设还需进一步规范。

四、整改措施

（一）加强领导，提升工作执行力。形成“抓一把手、一把手抓”的整改落实机制，建立“一把手”亲自定任务、出思路、搞调度、抓落实的工作机制。成立了由区发改局局长为第一责任人的活动领导小组，全程参与，靠前指挥，狠抓落实。带头落实好整改措施，带头抓好分管工作的整改落实。坚持“开门”搞整改，切实做到整改情况让群众知情，整改效果让群众评判。

（二）强化宣传，提升活动影响力。充分利用各种媒体和载体大张旗鼓地宣传部门单位整改提高的新举措、推进落实的新办法、作风改进的新气象。分利用展板、电视、报刊、简报等形式，集中宣传在活动中的好经验、好做法，整改提高取得的新成效。深入挖掘典型，选树典型，发挥典型示范带动作用。

（三）改进作风，提升为民服务形象。按照胡锦涛总书记提出的“四个大兴”要求，深入开展“以人为本、执政为民”主题教育活动，引导党员干部进一步转变观念、转变工作、转变作风，更好地为发展服务、为基层服务、为群众服务，争做转变作风、服务大局、推进发展的表率。