《西南司法所制度》

西南司法所制度

西南司法所职能

（一）指导管理人民调解工作，参与调解疑难、复杂民间纠纷；

（二）承担社区矫正日常工作，组织开展对非监禁服刑人员的管理、教育和帮助；

（三）指导管理基层法律服务工作；

（四）协调有关部门和单位开展对刑释解教人员的安置帮教工作；

（五）组织开展法制宣传教育工作；

（六）组织开展基层依法治理工作，为街道办事处依法行政、依法管理提供法律意见和建议；

（七）协助基层政府处理社会矛盾纠纷；

（八）参与社会治安综合治理工作；

（九）完成上级司法行政机关和街道办事处交办的维护社会稳定的有关工作。

西南司法所工作人员守则

（一）刻苦学习，勇于探索，与时俱进，全心全意为人民服务；

（二）坚持调查研究和实事求是的工作作风，密切联系群众，虚心听取群众见，自觉接受群众监督；

（三）热爱本职工作，热心为群众服务，办事认真，讲求实效，坚持原则，遵守职业道德；不压制、侮辱当事人，不限制当事人的诉讼权利；

（四）勤政廉洁，克已奉公，自觉抵制不正之风；不徇私情，不搞特权，不假公济私，不以权谋私，不吃请受礼，严禁滥用职权打击报复；

（五）严格遵守有关保密规定，不得泄露国家机密和当事人的隐私；

（六）积极参加上级司法行政机关和本所组织的政治、业务学习，及时收集和反馈工作信息，注意总结和积累经验，不断提高政治素质和业务水平；

（七）尊重领导，服从管理，团结同志，爱护集体荣誉，积极做好本职工作，努力完成领导交给的各项任务；

（八）加强组织纪律，自觉遵守各项规章制度，坚持请示汇报和请销假制度，上班不得无故迟到、早退或旷工。

广东省司法行政系统工作人员“十不让”守则

（一）不让上级决策部署在我这里延误；

（二）不让服务基层事情在我这里缓办；

（三）不让工作创新发展在我这里停滞；

（四）不让违法违规事项在我这里过关；

（五）不让群众合法权益在我这里受损；

（六）不让立即能办事务在我这里拖延；

（七）不让软懒散乱习气在我这里出现；

（八）不让吃拿卡要现象在我这里存在；

（九）不让失职渎职行为在我这里发生；

（十）不让司法行政形象在我这里玷污。

西南司法所长岗位职责

（一）团结和带领全所人员认真贯彻执行党的路线、方针和政策，严格遵守国家的法律、法规，坚决执行上级的指示和决议；

（二）自觉接受上级司法行政机关和当地党委、政府的双重领导，积极争取党委、政府对司法所工作的重视和支持，加强与有关单位的沟通协调，领导全所人员圆满完成各项工作任务；

（三）积极拓展基层司法行政工作，促进基层社区依法治理，当好基层党委政府的法律顾问；参与对辖区人民内部矛盾纠纷、群体性事件的调处工作和社会治安综合治理，全力维护社会稳定；

（四）负责全所人员的政治思想教育和作风纪律建设，抓好业务学习，不断提高全所人员的政治素质和业务工作能力，树立司法所的良好形象；

（五）负责制定司法所各项工作计划，精心抓好落实；

（六）负责制定和完善司法所的规章制度，建立健全司法所工作人员岗位责任制，使所内的各项工作达到规范化、制度化；

（七）负责本所的行政管理工作，及时做好各项业务的审核、审批及上报工作；遵守财务制度，严格经费管理；

（八）廉洁自律，秉公办事，自觉接受上级和群众的监督。

西南街道人民调解员工作纪律

（一）着装整齐，佩戴工作证；不得收取费用；

（五）对有重新违法犯罪倾向的刑释解教人员进行帮教，落实预防重新违法犯罪的措施。

（六）创办过渡性安置实体，鼓励、扶持民营、个体企业和社会各界共同参与安置帮教工作，引导、扶持刑释解教人员就业、创业。

（七）积极协调各相关部门共同开展安置帮教工作，共创平安和谐社会。