《镇财政所先进集体材料》

镇财政所先进集体材料

××镇地处临泉县东南边远地区，自然环境较差，工作条件艰苦，，全国公务员公同的天地wwwwenmi114.com但该镇财政所全体同志能够做到扎根农村抓工作，安于本职乐奉献。该所一班人时刻以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，按照“三个代表”的要

求，领导班子勤政廉洁，坚强有力，全体职工积极做到心为民所想，情为民所系，权为民所用，利为民所谋，心往一处想，劲往一处使，团结拼搏，锐意进取，在吕寨镇这片热土上，挥洒血汗，取得了优异的成绩，得到了上级政府和财政部门的表扬与肯定。他们出色的工作赢得了辖区人民的拥护与支持。

一、政策早宣传，信息早发布，保稳定，促发展

积极为群众做好“管家”，维护稳定大局。该所工作人员积极按照上级财政部门的同意部署，把党和国家的好政策及时传达到辖区群众中去，为了让农民朋友及早了解免除农业税费的政策，该所工作人员实行分片包干的形式，深入到自己所包的村组去宣传免除农业税政策，不厌其烦地向农民朋友解释、宣传，让他们及时了解到国家的好政策，使他们吃下了定心丸，加大对农业生产的投入，促进了农业生产的高效发展，为本地区经济的发展添加了无穷的动力；该所还积极配合金融单位做好“一卡通”发放工作。根据上级安排，乡镇财政所在免除农业税后的主要工作转移到为民服务中去的方针，该所工作人员积极按照上级的安排，及时做好粮补卡上卡登折工作，所里工作人员不分白天黑夜，轮流上机，使该镇辖区群众在全县第一个拿到了粮补卡，群众纷纷赞扬该所工作人员的忘我工作、一心为民的精神；该所根据上级安排，积极实行村级资金“零户统管”工作，实行收入统管、支出统办、帐务分记、所有权不变的管理方式，对村级资金设立管理专户，严格控制村级干部乱开支，杜绝了不合理开支，并配合镇政府对辖区村干部进行审计，确保群众的一分钱都被用在该用的地方，使有限的资金真正用在了刀刃上，用到村级工作之中去，百姓的权利得有效的保障，维护了一方的平安，促进了地方经济的发展、大局的稳定。

二、身体力行做榜样，一心为民树形象

近年来，该所围绕抓管理、促养成，抓素质、树形象的工作目标，按照“三抓”的工作思路抓素质教育，抓形象建设。一抓文明服务：该镇是一个典型的农业大镇，辖17个村民委员会，农业人口5万多，平时群众来所里办理粮补卡、五保供养卡、中小学生两免一补款、计划生育家庭补助金等事项，所里根据业务分工、公示工作职责、办事依据、办事程序、办事纪律，全所人员对前来办事的人员做到笑脸相迎，一杯清茶，一声问候，坚决杜绝门难进、脸难看、话难讲、事难办的封建衙门作风。二抓作风养成：要求工作人员必须持证上岗，严格遵守作息时间，坚持出满勤、干满点。三抓厉行节约、率先垂范。财政干部是管钱的，不能有“近水楼台先得月”的思想，不能因工作单位性质不同而大手大脚，奢侈浪费。该所为此制定了办公用品、费用开支等一系列内部管理、约束措施，从一张纸、一瓶墨等点滴抓起，鼓励大家争当新时期的“抠”管家。因该所各项工作公开、公正、便民、廉洁，办事规范、高效，多年来没有一例干部违法、违纪现象的发生，树立了财政干部廉洁奉公、勤政务实的良好形象。

三、立制度，抓落实，促进步

在严格遵守党和国家财政、财经纪律、法规的同时，该所还制定了交叉互审制度、政治业务学习制度、勤政廉政制度等一系列内部管理制度。总会计、现金出纳、账务会计，并且规定每月定期在所领导的安排下互相审计、互相监督、互相学习业务技能，全所干部职工人人都能独当一面办理所内全部会计业务。在抓政治学习、业务学习方面，领导班子以身作则，严于律己，工作人员密切协作，互帮互学，领导和同志之间比学习、比业务、比工作实绩，形成了团结互助、平等友受、虚心向上、共同进步的良好人际关系和工作关系，为该所各项工作争创一流打下了坚实的基础。

新的世纪、面临新的挑战，特别是免除农业税以后，财政工作面临着困难与机遇并存、挑战与发展同在的局面，我们坚信，有党和政府的英明决策、有各级领导的关心与指导，有广大群众的拥护与支持，吕寨镇财政所各项工作一定跨上更高的台阶、再创更大的辉煌。

第二篇：镇财政所先进集体材料莲山课件www.5y

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m4**镇地处临泉县东南边远地区，自然环境较差，工作条件艰苦，但该镇财政所全体同志能够做到扎根农村抓工作，安于本职乐奉献。该所一班人时刻以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，按照“三个代表”的要求，领导班子勤政廉洁，坚强有力，全体职工积极做到心为民所想，情为民所系，权为民所用，利为民所谋，心往一处想，劲往一处使，团结拼搏，锐意进取，在吕寨镇这片热土上，挥洒血汗，取得了优异的成绩，得到了上级政府和财政部门的表扬与肯定。他们出色的工作赢得了辖区人民的拥护与支持。

一、政策早宣传，信息早发布，保稳定，促发展

积极为群众做好“管家”，维护稳定大局。该所工作人员积极按照上级财政部门的同意部署，把党和国家的好政策及时传达到辖区群众中去，为了让农民朋友及早了解免除农业税费的政策，该所工作人员实行分片包干的形式，深入到自己所包的村组去宣传免除农业税政策，不厌其烦地向农民朋友解释、宣传，让他们及时了解到国家的好政策，使他们吃下了定心丸，加大对农业生产的投入，促进了农业生产的高效发展，为本地区经济的发展添加了无穷的动力；该所还积极配合金融单位做好“一卡通”发放工作。根据上级安排，乡镇财政所在免除农业税后的主要工作转移到为民服务中去的方针（本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看），该所工作人员积极按照上级的安排，及时做好粮补卡上卡登折工作，所里工作人员不分白天黑夜，轮流上机，使该镇辖区群众在全县第一个拿到了粮补卡，群众纷纷赞扬该所工作人员的忘我工作、一心为民的精神；该所根据上级安排，积极实行村级资金“零户统管”工作，实行收入统管、支出统办、帐务分记、所有权不变的管理方式，对村级资金设立管理专户，严格控制村级干部乱开支，杜绝了不合理开支，并配合镇政府对辖区村干部进行审计，确保群众的一分钱都被用在该用的地方，使有限的资金真正用在了刀刃上，用到村级工作之中去，百姓的权利得有效的保障，维护了一方的平安，促进了地方经济的发展、大局的稳定。

二、身体力行做榜样，一心为民树形象

近年来，该所围绕抓管理、促养成，抓素质、树形象的工作目标，按照“三抓”的工作思路抓素质教育，抓形象建设。一抓文明服务：该镇是一个典型的农业大镇，辖17个村民委员会，农业人口5万多，平时群众来所里办理粮补卡、五保供养卡、中小学生两免一补款、计划生育家庭补助金等事项，所里根据业务分工、公示工作职责、办事依据、办事程序、办事纪律，全所人员对前来办事的人员做到笑脸相迎，一杯清茶，一声问候，坚决杜绝门难进、脸难看、话难讲、事难办的封建衙门作风。二抓作风养成：要求工作人员必须持证上岗，严格遵守作息时间，坚持出满勤、干满点。三抓厉行节约、率先垂范。财政干部是管钱的，不能有“近水楼台先得月”的思想，不能因工作单位性质不同而大手大脚，奢侈浪费。该所为此制定了办公用品、费用开支等一系列内部管理、约束措施，从一张纸、一瓶墨等点滴抓起，鼓励大家争当新时期的“抠”管家。因该所各项工作公开、公正、便民、廉洁，办事规范、高效，多年来没有一例干部违法、违纪现象的发生，树立了财政干部廉洁奉公、勤政务实的良好形象。

三、立制度，抓落实，促进步

在严格遵守党和国家财政、财经纪律、法规的同时，该所还制定了交叉互审制度、政治业务学习制度、勤政廉政制度等一系列内部管理制度。总会计、现金出纳、账务会计，并且规定每月定期在所领导的安排下互相审计、互相监督、互相学习业务技能，全所干部职工人人都能独当一面办理所内全部会计业务。在抓政治学习、业务学习方面，领导班子以身作则，严于律己，工作人员密切协作，互帮互学，领导和同志之间比学习、比业务、比工作实绩，形成了团结互助、平等友受、虚心向上、共同进步的良好人际关系和工作关系，为该所各项工作争创一流打下了坚实的基础。

新的世纪、面临新的挑战，特别是免除农业税以后，财政工作面临着困难与机遇并存、挑战与发展同在的局面，我们坚信，有党和政府的英明决策、有各级领导的关心与指导，有广大群众的拥护与支持，吕寨镇财政所各项工作一定跨上更高的台阶、再创更大的辉煌。

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第三篇：南岳镇财政所先进集体事迹转变职能规范管理

为创建标准化财政所而不懈努力

南岳区南岳镇财政所

南岳镇财政所座落于五岳之一的衡山脚下，地处南岳城区东南角。始建于1987年，现有工作人员8人，全镇所辖17个行政村、3个社区居委会，共有农业人口2.7万人，耕地面积2.6万亩，年发放涉农补贴400多万元。自成立以来，该所坚持内抓管理强素质，强化服务树形象，以提高干部素质和促进财政体制改革为目标，大力开展创先争优活动。历年来，我所在区委、区政府以及市、区财政局领导的指导与关怀下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”为指导，按照科学发展观的要求，勤政务实，廉洁奉公，团结拼搏，锐意进取；全体职工始终牢固树立“为国理财、为民服务”的财政工作宗旨，在南岳这片千古名山的热土上，挥洒血汗，取得了优异的成绩。分别被湖南省财政厅授予“湖南省文明财政所”、“中国农民补贴网建设先进单位”以及衡阳市财政局评为“衡阳市文明财政所”、“衡阳市会计基础工作规范化单位”等荣誉称号，出色的工作赢得了辖区人民的拥护与支持，得到了上级政府和财政部门的表扬与肯定。

一、保稳定，促发展

（一）以保证工资发放为重点，维护稳定大局。受分税制改革和农村税费改革的影响，我镇财政收入大幅减少，为1

了保证工资发放，保证事业发展，自2006年来，我所根据区委、区政府的安排，积极推行工资统发工作，从而在根本上确保了干部职工工资按时、足额发放，维护了改革，发展、稳定的大局。

（二）大胆实践，锐意改革，积极拓宽理财的新路子。

自1987年建所以来，我所年年都能圆满完成上级领导和本级政府安排的各项收支任务。在全力以赴抓任务时，我们不是就任务而抓任务，而是在日常工作中不断摸索财政、财务管理的新路子、寻找新方法、大胆改革、开拓创新、始终走在全区财政管理体制改革的最前沿。早在1997年，我所就率先在全区进行预算外资金管理改革的试点工作，对镇直单位的预算外资金实行“收入上缴、支出划拨、专户存储、专款专用、全程监督、跟踪问效”的管理办法，合理核定镇属各单位的资金支出额度，严格控制非生产性开支，节约资金兴办公益事业。

（三）加强支出管理，努力节约支出保发展。在抓预算外资金管理的同时，我所还积极探索机关公用经费使用管理的新路子，争取镇领导的支持，出台了差旅费包干使用制度、办公费定额使用制度、招待费管理制度，从小事抓起，从点滴抓起，严格控制非生产性开支，取得了明显成效，三项制度的实施每年可节约资金10万余元，缓解了镇政府日常开支的压力，受到上级政府和财政部门的好评。

二、抓改革，顺民意

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随着公共财政政策的逐步推进，中央和省对“三农”的支持力度不断加大，面向农民发放的补贴项目和资金逐年增加，我所顺应改革方向，积极转变职能，变被动为主动，实现了由过去向农民收钱的“征管型”向现在的给农民发钱的“服务型”转变，按照财政政策“惠民直达”的要求，我所积极积极安排部署，把党和国家的好政策及时传达到辖区群众中去，为了让农民朋友及早了解税费改革的政策，全所工作人员通过发放“致广大农民的一封公开信”以及实行分片包干入户交心的形式，深入到自己所包的村组去宣传免除税费改革相关政策，不厌其烦地向农民朋友解释、宣传，让他们及时了解到国家的好政策，使他们吃下了定心丸，加大对农业生产的投入，促进了农业生产的高效发展，为本地区经济的发展添加了无穷的动力。该所还积极配合金融单位做好涉农“一卡通”发放工作。根据税费改革的要求，乡镇财政所在免除农业税后的主要工作转移到为民服务中去的方针，该所工作人员积极按照上级的安排，及时做好粮食直补发放前期准备工作，所里工作人员是白天走村入户进行补贴数据摸底核查工作，晚上回所将审核好的数据及时录入系统，第一时间将“一卡通”发放到辖区各农户手中，全所工作人员的忘我工作、一心为民的精神得到了广大群众的一致好评，同时也被湖南省财政厅授予“中国农民补贴网建设先进单位”荣誉称号。在财政体制改革的同时，我所根据“乡财区管乡用”工作思想，在全区率先实行“村账镇代管”工作，3

成立了“南岳镇村级财务管理中心”，按照村级资金收入统管、支出统办、账务分设、所有权不变的管理方式，对村级资金进行专户管理，严格控制村级干部乱开支，杜绝了不合理开支，每年配合镇经管站对辖区村级账务进行审计，确保群众的一分钱都被用在该用的地方，使有限的资金真正用在了刀刃上，通过2年来的实践证明，从而达到了让百姓安心、领导放心，人民的权利得有效的保障，维护了一方的平安，促进了地方经济的发展、大局的稳定。

三、强素质，树形象

长期以来，我所围绕抓管理、促养成，抓素质、树形象的工作目标，按照“三抓”的工作思路抓素质教育，抓形象建设。一是抓文明服务：南岳镇是我区一大镇，所辖17个村民委员会，3个社区居民委员会，农业人口2万多人，平时群众来所里办理粮食直补、汽摩家电下乡补贴、五保供养补贴、计划生育家庭补助金等事项的较多，所里根据业务分工公示工作职责、办事程序。全所人员对前来办事的人员做到笑脸相迎，坚决杜绝了门难进、脸难看、话难讲、事难办的封建衙门作风。二是抓作风养成：要求工作人员必须持证上岗，严格遵守作息时间，坚持出满勤、干满点。三是抓厉行

节约、率先垂范。财政干部是管钱的，不能有“近水楼台先得月”的思想，不能因工作单位性质不同而大手大脚，奢侈浪费。我所为此制定了办公用品、费用开支等一系列内部管理、约束措施，从一张纸、一瓶墨等点滴抓起，鼓励大家争4

紧盯目标抓落实、针对问题抓落实、扣住节点抓落实。真正使“特别能战斗、特别讲奉献、特别善创新、特别守纪律、特别敢担当”成为新时期财政干部的鲜明特质，让“想干事、会干事、干成事、不出事、能共事”成为财政干部的显著标识，凝心聚力，振奋精神，强化措施，狠抓落实，重振雄风，再创辉煌，为提前一年达小康，建设殷实泗阳、美丽泗阳、和谐泗阳作出我们财政人的更大贡献。

申报单位：xxx财政所

二0一二年三月十日