《重要环境因素有关人员任职要求》

重要环境因素有关人员任职要求

岗位工作人员任职要求

状态：

编号：sc/qm03-rz-2011编制：

审核：

审批：

平遥县顺昌工矿有限公司2011年07月18日发布2011年07月18日实施

一、总经理

1.有高度的事业心、责任心，身体健康，精力充沛；

2.有工作经验，在副总位置（相当于本企业规模）工作三年以上；

3.年龄：30岁—50岁之间，特殊情况另行考虑；

4.人品正直，作风正派，无不良习惯；

5.在本行业从事工作年限至少5年以上。

二、管理者代表

1.热爱本职工作，有高度的事业心和责任心，身体健康，精力充沛；

2.文化程度：相当于大学专部以上，专业对口或专业相近；

3.年龄：30岁以上；

4.工作经验丰富，要求很熟悉本行业，在本专业有一定的管理经验；

5.领导、组织、协调能力较强；

6.文字组织、表达能力较强；

7.有大众演讲才能；

8.品质好，作风正派，群众愿意接受。

三、办公室主任

1.工作认真负责有高度的责任心和事业心；

2.年龄：40岁以下；

3.文化程度：高中以上学历；

4，熟练使用电脑办公软件.会开车者优先；

5.从事过本岗位的优先考虑；

6.有一定的管理经验，文字组织表达能力较强；

7.人品好，作风正派，工作态度端正。

四、生产技术部部长：

1.有上进心，工作认真负责、敬业，有团队精神；

2.年龄：30岁以上；

3.在本行业生产工作岗位上至少有六年以上工作经验；

4.道德品质好，作风正派，无不良前部，群众基础较好；

5.工作能力能满足该岗位要求；

6.技术上要求在本行业有创新，有开拓能力，有解决生产技术实际问题的能力。

五、财务部长

1.年龄45岁以下，身体健康，精力充沛；

2.工作认真负责，有高度的责任心；

3.能够严格遵守财务制度；

4.工作态度好，认真负责；

5.在本岗位有五年以上的工作经验；

6.人品好，工作敬业，有团队精神。

六、供销部部长

6.司机：

（1）要求有驾驶证，有五年以上开车经验；

（2）工作认真负责，有责任心。