《住建局党组（扩大）会议讲话》

住建局党组（扩大）会议讲话

同志们：

7月*日，市里召开了全市领导干部会议暨市委经济工作会，市委书记、市长分别作了重要讲话，对上半年工作进行了总结，对下半年各项工作进行了全面部署，并提出了明确要求。下面，我根据全市领导干部会议精神，结合我局实际，讲几点意见。

一、正视差距，切实增强忧患意识

近年来，通过我们的持续努力，住建系统的服务质量和服务水平有了较大的提升，这次在市里的工作排名序列中位次有所上升。但实事求是地讲，我们的很多工作做得并不到位，还存在着很多问题。

一是依法行政意识不强。由于我们对工作人员教育不严，监管不力，导致在保障性住房申请时造成了一部分不符合条件的人员骗取保障性住房，实际上是我们失职失责，受到了纪检监察部门的责任追究；原**班子主要领导，涉嫌职务犯罪。这些都是依法行政意识不强的表现。

二是服务质量不优。每一次我们排名，企业、人大代表都要参与排名，我们扣分的因素也多出在这个上面，因为我们所从事的工作与群众息息相关，我们一言一行、一举一动群众心里最有数，人家给我们打不了高分，不是这些参评人员的素质低，而是我们确实有问题。我们经常听到社会上对我们的一些议论。说你们的哪些科室，哪些人员说话极难听，素质不高，找他办事儿已经压我多长时间了，有的我请他很多次他也不办，企业和群众意见很大。

三是思想观念陈旧。住建局是老系统、老单位、老人员、老思想，部分人员工作标准不高，主动性不强，干工作习惯于推推动动，不推不动，有的是推都推不动。这些问题虽然发生在个别部门和极少数人身上，但影响是极大的，严重损害了市住建局的形象。这些问题下一步要作为一个重点，开展积极有效的作风整顿。

二、善于运作，切实增强落实意识

（一）要调查研究会落实。在座的每一位同志都要学会调查研究，它是我们解决所有问题的一个关键，一个阀门。找不到问题，发现不到问题，就找不到解决问题的钥匙，很多问题为什么解决不了，就是因为我们没有调查研究，没有把问题吃透，没有找到问题的症结。如：公园问题，为什么一直解决不了，一说就是公园职工思想老化，不愿意干，为什么不愿意干。这些老职工难道没有一点儿进取心吗。恐怕不是这么简单，但是又有谁能说清楚这是为什么。因为我们没有深入下去吃透情况，因为我们调查研究不够，我们没有听取群众的意见，我们公园八九十个人员，我们能不能找每一个人谈谈，听听每一个人的意见，我们公园怎么管。怎样把它管好。如果我们能深入的去听取群众意见，集中群众智慧，找到症结所在，没有解决不了的难题。

（一）要真正把权力装在制度的笼子里。要在严格依法行政中，规范权力的应用。我们住建局是一个权力机关、执法机关，我们如何运用好自己的权力，首先我们要有依法行政的意识，要增强这个意识，要规范执法行为，有令则行，有禁则止。我们不能乱执法，更不能违法。养成在监督的环境下工作、在法制的轨道上用权的习惯至关重要。

（二）要在坚持廉洁自律中当好表率。按照中央八项规定精神，有令则行，有禁则止，厉行节约，杜绝浪费，严禁工作日期间饮酒，公款宴请、聚会。要时刻绷紧廉洁从政这根弦，真正认识到“廉洁就是生命、廉洁就是自由、廉洁就是幸福”，时刻保持警惕，争当严守纪律的表率。

（三）要在落实“一岗双责”中带好队伍。认真落实党风廉政建设责任制，把反腐倡廉建设纳入业务工作一起部署、一起检查、一起落实，不折不扣地遵守廉洁自律各项规定。要加强对重点岗位、重点领域和关键环节的监管，认真开展专项治理、专项检查，坚决纠正部门和行业不正之风。要严肃查处有令不行、有禁不止、失职渎职、贪污受贿的案件，严厉惩治腐败分子。