《农业局党组书记落实主体责任述职报告》

农业局党组书记落实主体责任述职报告

2018年度落实主体责任述职报告

2018年以来，在区委的正确领导下，本人认真履行局党组书记的职责，团结和带领局党组班子，坚持抓发展必须抓党建，抓党建就是抓发展的工作理念，较好地完成了各项工作任务。现将个人履行基层党建、党风廉政建设和意识形态工作述职报告如下：

一、抓基层党建工作

（一）抓基层党建作法和成效

针对去年在征求意见和上级点评中提出农业局属党支部建设需要进一步加强、建议加强作风建设等问题，今年我主要从以下几方面抓好党建工作：

一是抓班子，带队伍，认真履行党建工作第一责任人职责。一是下大气力抓好党建工作责任制的落实，形成党组统一领导，局党支部抓落实的党建工作格局。二是进一步加强民主集中制程序的规范。建立健全党组班子的各项规章制度，坚持民主集中制原则，充分调动班子成员的能动性和积极性，印发《金城江区农业局党组工作规则》和《金城江区农业局2018年党建工作要点》。三是做好党费的收缴和党员发展工作。局党支部25名党员，全年共收取党费14836元，老龄支部党员人数29人，全年共收取党费4824元。四是加强党员教育管理，提高党员干部队伍素质。坚持“三会一课”制度，通过“两学一做”学教活动，推动学习活动的深入开展。年内共举办各类学习培训活动12期受训党员达300人次。五是按时开展主题党日活动。制定《区农业局党支部主题党日活动方案》，规定每月22日为支部主题党日，结合“两学一做”学习内容开展形式多样的党日活动。

二是建载体，谋实效。丰富党建活动载体，提高活动成效。一是结合开展服务春耕促生产等农业生产活动向服务对象广泛征求意见建议，制定整改方案，落实问题整改。二是组织局支部依照《工会法》和工会章程，组织开展各类群团活动，丰富干部职工文化生活。三是投入12万多元创建党员活动室的室内党建、办公室楼的楼道党建和办公室区的庭院党建，丰富党建主体。

三是抓整治，转作风。一是研究制定单位党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施，确保责任制全面落实；二是开展宣传教育活动，促进廉洁理念进机关。三是建立健全作风建设长效机制，着力解决公务用车、办公用房、公款接待、职务消费等方面存在的问题。四是积极实施党务政务公开，进一步推进公开工作制度化、规范化，增强透明度。五是开展懒政怠政为官不为问题专项治理活动。

四是抓党建，促脱贫。组织党员干部学习十九大报告，到所联系的贫困村九圩镇那余村和板告村开展学习十九大精神宣讲活动，派出两名年富力强，工作责任心强的同志到那余村和板告村担任扶贫工作队员，派出一位同志到拉架村担任第一书记，同时还派出1名同志到弄怀村任扶贫工作队员。那余村有29户贫困户，挂村干部11人，每位干部联系2-3名贫困户，板告村77个贫困户，帮扶干部32人，每位干部帮扶2-3户贫困户。多渠道筹措资金10多万元扶持两村贫困户发展产业，同时派出技术员深入村屯指导农户发展核桃、桑蚕和良种玉米等产业。另外我局还派出一名优秀干部到九圩镇深度贫困村拉架村任第一书记，作为后盾单位之一的我局，也赠送给该村一台电脑、打印机共支持1.5万元现金，由第一书记具体负责帮助该村解决一些实际问题。中秋节前为板告村、那余村138户贫困户赠送价值共13800元的月饼和食用油。

五是抓落实，促发展，以党建带动各项工作任务顺利完成。种植经济作物24.09万亩，其中蔬菜12.27万亩、中药材0.67万亩、桑蚕6.3948万亩、其他经济作物4.76万亩。其中2018年新种面积2667亩，贫困户种植1084户，种植面积2295亩。全年共养蚕养蚕29.322万张，鲜茧产量达到10303吨，产值达50487万元。今年共栽培食用菌830万棒，鲜菇产量3320吨，产值2656万元，其中桑枝栽培食用菌340万棒，鲜菇产量1360吨，产值1088万元。出动执法人员226人次，共检查农资经营店165个次，规范整顿农资市场25个，在五圩镇举办“放心农资下乡进村”农资产品展览活动，印发宣传资料0.3万多份，制作宣传横幅24条，现场咨询、解答群众答问1500多条。检测蔬菜样品11460个，检测合格率99.97%，全年无农产品质量安全事故发生。侧岭三红现代农业示范区和三境生态养殖先被自治区人民政府认定为三星级现代农业示范区，结束了我区没有自治区级现代农业示范区的历史。目前已组织广西盛元现代林业科技公司生产申报绿色食品弥猴桃，区农业技术推广站将侧岭米申报农产品地理标志登记保护产品侧岭米，所有材料均已递交到农业农村部，并获得通过认证。目前正在筹办的还有两个绿色食品的认证工作，分别为河池市金城江纳龙湾水果家庭农场的绿色食品桑葚果和金城江区廖氏种植专业合作社申报的绿色食品大米（侧岭米）

（二）存在的主要问题和原因

一年来，自己在基层党建工作方面虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但仍存在差距和不足，主要表现在：

一是执行组织生活制度还不够规范，存在组织活动让位于业务工作，被挪作他用，支部记录简单化，以及部分党课教育流于形式等现象。

二是组织生活质量不够高。组织生活形式单一，缺乏吸引力；民主生活会准备不充分，不能紧密联系自己的思想和工作实际，批评与自我批评不够。

三是局党组领导班子进取意识还需进一步加强。

产生上述问题的原因主要有：

一是自己对党建工作重要性的认识还需进一步提高。由于业务工作繁杂和党建经费有限，在抓党建时还存在着党建工作谈起来重要，抓起来次要，忙起来不要的现象及开展组织生活“凡事从简”的问题。二是抓党建活动载体建设还需进一步提高。在工作中，过多地强调业务工作，对党组织建设工作重视不够，没能更好地把党建工作与业务工作之间密切联系起来，从而形成了党建工作与业务工作“两层皮”现象。

三是落实“一岗双责”存在偏差。由于本人既做党组书记，又是局长，农业农村工作任务比较繁重，加上自己在工作中处理不好一些关系，造成对一些党建工作疲于应付，只想着“做完”而不能“做好”，不能根据单位特点进行创新。

四是由于接受专门的党建教育培训较少和学习不够，造成自身的能力水平还不能跟上新常态下高标准的党建工作要求。党建是一项复杂的、涉及多种领域的工作，要真正做好需要长期的学习、经常的培训，由由于主客观原因，本人能力素质还需通过学习培训来进一步加强。

（三）下一步工作主要思路

一是积极推进基层组织建设，突出抓好以党建促经济发展，力求实践活动有新成效，以解决突出问题为根本出发点和落脚点，选准突破口和切入点，集中力量着力解决影响和制约科学发展的突出问题，群众反映的强烈的问题

二是不断创新党建工作思路，不断改进工作方法，增强管党意识，提高管党本领，提升抓党建工作水平和能力。

三是强化党员干部为民服务意识，建设一支勤政高效的农业基层工作队伍，为党员干部搭建干事创业平台，营造积极向上的工作氛围，提高工作效能。

四是进一步提高个人工作能力和专业水平，力争早日成为一名专业的“三农”工作党员干部，真正做到全心全意为人民服务。

五是进一步密切联系群众，强化责任意识和担当意识，常怀一颗热忱、真诚的心。在此基础上，多总结，多学习，继续提高与人沟通交流的能力。

二、党风廉政建设部分工作

（一）主要做法和成效

1、首先是着眼全局抓部署。作为党风廉政建设的“第一责任人”，我认真履行“一岗双责”，切实担负起党风廉政建设和反腐败工作的“第一责任人”的职责，对党风廉政建设工作做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。年初，对全局的党风廉政建设工作进行总体谋划，对《2017年反腐倡廉建设组织领导与责任分工》做到亲自把关、逐项审定，按规定与班子成员签订《党风廉政建设责任书》，督促班子成员与分管的机关股室和局属单位负责人签订《党风廉政建设责任书》，推动党风廉政建设责任制的落实。

尽管我局在意识形态领域工作中做了很多工作，取得了一些成绩，但也存在一定的困难和问题。一是农业工作的特殊性，对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员的培训不够，适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面，主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

（三）下一步工作

下一步工作中，我们将以党的十九大精神为指导，努力克服自身不足，更加严格地贯彻落实好区委、区政府和区委宣传部的安排部署，严格按照“全国文明单位”的创建标准，围绕“争创全国文明单位，建设一流农业机关”的总体目标，紧扣服务三农的创建主题，再接再厉，认真总结，前瞻谋划，统筹安排，积极而为，努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好，抓出实效。