帮扶干部政策培训工作计划

为完善我村帮扶工作内内容,提高帮扶干部工作水平,切实运用各项惠民政策帮扶贫困户,我村特提出此培训计划,助力脱贫攻坚。

一、培训内容:

第一部分:社会救助政策

党和政府高度重视困难群众的基本生活保障工作,多年来,先后制定了一系列的救助政策,2014年出台了第一部社会救助法:《社会救助暂行办法》,自2014年5月1日起施行。《办法》将社会救助上升为根本性、稳定性的法律制度,使各项社会救助有法可依,实现了社会救助权利法定、责任法定、程序法定,为履行救助职责、规范救助行为提供了法制遵循。《办法》提出了8+1社会救助,即最低生活保障、特困人员供养、受灾人员救助、医疗救助、教育救助、住房救助、就业救助、临时救助和社会力量参与。这8项社会中有5项都在我们民政部门,因此我们民政部门承担着依法保障困难群众基本生活权益,把党和政府的温暖送到困难群众手中,使改革发展成果公平惠及全体人民、切实维护社会稳定和长治久安的神圣职责和光荣使命。我们社会救助工作者一定要吃透、领悟各项政策,才能担负起这项神圣的职责,才能保障困难群众基本生存权利和人格尊严,才能让所有困难老百姓都及时享受各项救助政策。今天我向大家介绍四项救助政策:

一、城乡最低生活保障政策

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坚持统筹兼顾。统筹城乡、区域和经济社会发展,做到低保标准与经济社会发展水平相适应,低保制度与其他社会保障制度相衔接,有效保障困难群众基本生活。

坚持与扶贫开发政策衔接。统筹各类救助、扶贫资源,将政府兜底保障与扶贫开发政策相结合,形成脱贫攻坚合力,实现对农村贫困人口的全面扶持,充分发挥低保制度在打赢脱贫攻坚战中的兜底保障作用。

2、认定条件。户籍状况、家庭收入和家庭财产是认定最低生活保障对象的三个基本条件。最低生活保障以家庭为单位按户施保,不能按人施保,凡是持有当地常住户口的居民,共同生活的家庭成员人均收入低于当地最低生活保障标准,且家庭财产状况符合当地最低生活保障家庭财产状况规定的家庭,都有权申请最低生活保障。