银行保密工作自查自评报告

一、自查自评基本情况

同江市支行对照《中国农业发展银行2020年度保密自查自评工作实施方案》的具体要求,对保密工作领导责任制落实情况及保密制度落实情况、机要涉密文件管理情况、计算机和网路保密管理情况、定密管理情况、涉密人员管理、落实保密制度情况等六大项内容认真组织开展自查自评。

二、保密工作领导责任制落实情况

为了体现保密自查自评工作的严格性和严肃性,切实增强保密观念,完善防范手段。我行高度重视此项工作,以涉密人员,涉密载体,涉密计算机保密管理为重点,进一步加强保密工作领导,强化保密管理,加强督促检查,狠抓各项保密措施和保密责任制的落实,杜绝重大失泄密事件的发生。一是同江市支行始终将保密工作纳入重要议事日程,狠抓责任制的落实,班子成员和各部室定期组织召开会议,研究解决保密工作中的重大问题,制定保密措施,定期听取保密工作汇报,了解掌握保密工作情况,形成了由一把手负总责,分管领导各负其责,办公室组织协调的管理体系。为保密工作开展提供人力、物力、财力等条件保障。二是为了适应新形势下保密工作的新情况、新问题,分管保密工作负责人组织研究保密工作中的具体问题,认真组织开展保密宣传教育、保密检查等工作。为保密工作的全面落实提供了强有力的组织保障。三是坚持谁主管谁负责的原则,实行目标责任制,纳入总体目标考核内容之一,并将目标任务层层分解,落实到各部室

三、保密制度落实情况

一是建立健全规章制度。今年我行进一步修订完善了内部保密制度,在档案室、办公室等重点部位将保密制度上墙,二是对去年的档案及时收归档案室管理,保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和办公室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件,对档案人员予以严重警告并追究相关责任,查询档案必须做到登记并签名,有关档案必须经行长同意后方可查询。

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六、涉密人员管理

经自查我行与涉密相关人员签订了保密承诺书,并按要求存档。并督促了离岗前清退涉密载体,对涉密人员采取脱密期管理措施。确保保密工作规范化、制度化。

x市支行以这次自查为契机,坚持不懈地抓好对全体人员特别是涉密人员的教育管理,加强业务培训和岗位训练,不断完善规章制度,强化保密意识,坚决杜绝失泄密问题发生,为我行健康发展创造良好的条件。