《关于促进我区中小企业发展情况的调研报告》

关于促进我区中小企业发展情况的调研报告

根据《关于配合做好我省中小企业发展现状督查调研有关事项的通知》要求，现将有关情况报告如下：

一、工作举措

（一）多项政策纾企解困，补贴“真金白银”

加大政策支持力度，缓解企业流动资金压力，发放失业保险稳岗返还1102家企业145万元，一次性留工培训补助1420家企业482.4万元，失业保险技能提升补贴82人16.9万元；落实降、缓、减政策，26家参保企业缓缴养老保险89.43万元、人数1670人；缓缴工伤保险1.02万元、人数1570人；减免工伤保险费228万元；失业保险降费率政策惠及企业1905家、人数14176人，减免金额641.77万元。

（二）支持创办小微企业，确保市场稳定

持续培育创业孵化示范基地，发放创业孵化基地建设补助经费和运营补贴209.85万元，吸纳创业实体272个。xx基地被评选为“2022年度xx创业孵化基地示范点”和“xx创业孵化基地”。

（三）加强职业能力建设，降低入职成本

积极开展以工代训、岗前培训、创业培训相关工作，鼓励大学生积极就业，自主择业，拨付1016名高校毕业生发放一次性求职补贴101.6万元；支持大学毕业生就业，兑现人才政策“一网通办”，发放123人次青年人才生活补贴101.4万元；落实社保补贴政策，发放928人次灵活就业困难人员、1个高校毕业生社保补贴，共计490.74万元。

（四）持续优化服务保障，助力企业引才

一是改善培训条件。加强与省、市协调沟通，建议对企业参训人员身份条件进行拓宽，赋予企业自主制定课时的资格。同时，大力推进职业培训供给侧改革，准确了解掌握辖区居民、企业职工对职业技能培训的真正需求和企业岗位需求，切实提高职业技能培训的针对性和实用性。

二是加大引才力度。结合我区产业发展和企业创业的特点，制定区级层面的引才留才政策，完善人才公寓、教育、医院等基础配套设施，满足高层次人才居住、健康和子女就学需求。

三是加大扶持力度。积极推进孵化基地建设，做好创业孵化与辅导工作，引进、培育一批优质中小企业。从“企业找政策”转为“政策找企业”，通过落实一系列扶持政策，为短期经营困难、发展前景较好、潜力巨大的中小企业化解短期资金困境，让政策红利最大程度地转化为企业红利。