《国有企业党建工作经验交流材料国有企业党建工作经验交流材料》

国有企业党建工作经验交流材料国有企业党建工作经验交流材料

国有企业党建工作经验交流材料

近年来，**公司把抓好党建作为最大政绩，旗帜鲜明讲政治，聚精会神抓党建，全力创建特色党建品牌。通过大力实施“三个三”工程，把党的政治优势、组织优势转化为企业创新和发展优势，实现了以高质量党建引领企业高质量发展，以优异成绩向党的二十大献礼。公司先后荣获省级“文明单位标兵”、省级“文明城市”、“全国文明单位”、“中国紫苏小镇”、国家“4a”级旅游景区等荣誉称号。

一、打造“三大阵地”，提升党建工作新活力

公司党委在局址相继建成了具有桦林特色的党建“三大阵地”。

一是建成省内第一家“共产党员广场”。广场占地面积5600平方米，主雕塑由鲜红党旗和林业工人生产劳动场景组成，总长13.14米，寓意一生一世听党话，一生一世跟党走。建设了“南湖红船”“建党百年庆祝活动标识”大型雕塑和党员政治生日显示屏。广场主题鲜明，内容丰富，风格独特，成为广大党员干部学习教育的主阵地。

二是建设省内第一个“党建一条街”。以宣传党的路线方针政策为主线，培树价值导向、弘扬先进典型。广大职工群众在早市晨练中，通过润物细无声的感召，汲取精神营养、感受榜样力量、激发奋进动力，将党建深深根植于职工群众心中。

三是建设特色“桦林党员之家”。党员之家设置了党史教育、林业发展史和党员活动阵地三大体系，成为广大党员干部接受爱国主义教育的红色阵地、锤炼党性修养的红色熔炉，全面提升了党建工作的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

“三大阵地”建立以来，共接待各级党组织党员干部参观学习达4500人次，并得到省委组织部、省纪委等领导现场参观指导，并给予充分肯定。

二、创新“三项机制”，提升党建科学化水平

按照省国资委党委、森工集团党委关于推进党支部标准化建设的安排部署，创新“三项机制”，强化党支部政治功能，着力提升党建工作科学化水平。

二是国有重点林区改革取得新进展。顺利完成公司化改革、行政职能移交、社保经办机构的属地化移交和重点国有林区改革自查验收企业卷的组卷工作，并通过国家改革专班验收得到满分的成绩，改革工作得到省委领导的赞扬。

三是产业转型迈出新步伐。大力发展优质高效农业，完成农业播种面积51万亩；成立农业科技发展有限公司，农副产品购销可增加企业营业收入3000万元；紧紧依托“中国紫苏小镇”品牌优势，着力打造紫苏特色产业新地标。目前已研发紫苏系列产品达13大类、118个品种。新打造紫苏产业园区，构建了“一中心、四工厂”，上半年紫苏产业营收突破2000万元大关。

四是民生工程有了新保障。新打造4个各具特色的美丽林场，美丽林场建设进一步提档升级；建设了高标准社区卫生服务中心，改善了林区居民就医环境；持续开展“健百工程”，打造长寿之乡；加大小城镇建设力度。升级改造局址两条街道，局址亮化、美化、香化工程不断提升；升级改善桦林幼稚园，优化了育人环境。18项惠民工程的实施，大幅提升了职工群众的幸福指数，实现了高质量党建引领高质量发展，促进了企业全方位振兴。