农林局绿化工作先进事迹材料
大手笔大投入强力打造山水秀美新临潼
——记西安市临潼区农林局
近年来,临潼区农林局在区委、区政府的正确领导下,在省、市绿化委员会的精心指导下,以创建国家园林城市为目标,动员广大干部群众树立全民植绿、爱绿、护绿、兴绿的生态意识,广泛开展公共绿地绿化、小城镇绿化、机关单位庭院绿化、社区绿化、校园绿化、渠路绿化以及山区荒山造林绿化等各项绿化工作,在西安市创建国家园林城市暨三年植绿大行动中做出了巨大贡献。截至2010年底,森林覆盖率由2005年末的16.92%增加到21.8%,森林资源总量明显增加,蓄积量持续增长,全区林业生态建设迈上了一个新的台阶。
一、高度重视绿化宣传工作,全力推动义务植树活动的开展。
临潼区农林局始终把全民义务植树工作作为绿化工作的头等大事来抓,规定3月份为全区义务植树活动月,在全区范围内,大力宣传公民义务植树的法定性、义务性、公益性和长期性,宣传植树造林在经济建设中的重要地位和作用。通过广泛深入的宣传,在全区广大人民群众中树立了“绿我家园,人人有责”的理念,形成了积极参加植树造林,绿化美化环境的良好社会风尚,从而提高了尽责单位的法制感和
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时绿化国道、高速公路、省道、县道、乡道44条,绿化率达到80%以上,全长30.2千米的西潼高速公路和全长10.5千米的西禹高速公路两侧绿化带已郁闭成林,临蓝路临马段两侧全长14千米的景观林带已显雏形,渭河平原全长333千米乡村道路和部分斗支渠基本完成了绿化栽植任务,全区包括新农村建设示范村在内的12个绿化示范村实施街道和庭园绿化美化面积达到38.3公顷。通过近年来积极组织实施各项林业重点工程建设项目,明显的改善了临潼区的生态坏境,基本实现了“城在林中、路在绿中、房在园中、人在景中……”。
三、大手笔、大投入,高位推进骊山北麓植被恢复工程。2006年,经过农林局的充分调研和广泛征求人大代表、政协委员和广大干群的意见下,决心创新绿化思路,采取市场化运作模式,大手笔、大投入的实施骊山北麓森林植被恢复工程。2007年春季,区委、区政府做出了实施骊山北麓森林植被恢复工程的重要决策,该项目的实施对进一步加快骊山生态建设步伐,改善景区环境,提升景区品位,创建人文、和谐、生态临潼有着极其重要的作用。在区政府的组织领导下,临潼区农林局于2007年开始先后完成了该项目的规划设计、可研立项审批、专家评审等大量前期准备工作,同时争取到国家开发银行陕西分行贷款资金3000万元,区财政配套资本金1325万元,并采取市场机制运作的办法,公开进行招投标,择优选择了西安园林绿化工程总公司为施工建设单位,按照作业设计划分12个标段,按照先易后难的步骤进行实施,2008年骊山北麓森林植被恢复工程正式启动,当年秋季实施了试验区(孙家坪)1908亩绿化工程。在区委、区政府的高度重视和强力推动下,截至目前骊山绿化工程已
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第二篇。农林局离退休干部党支部先进事迹**区农林局离退休干部党支部有党员28人,其中副处级以上12人,是区级机关中离退休干部党员较多的一个单位。离退休党支部在区农林局党委和区委老干部局的重视、支持下,以科学发展观为指导,紧紧围绕中心工作,以人为本,因势利导,充分发挥党支部的组织优势,通过“自我管理、自我教育、自我服务”,加强离退休干部的思想政治教育和管理服务工
作,使老干部队伍人心不散、斗志不减、思想常新、本色永葆,为鄞州区竞争力提升、新农村建设、和谐区创建作出了力所能及的贡献。
一、组织保证入手,不断加强老干部党支部的“战斗力”
(一)离退休党支部隶属区农林局党委领导,明确由局党委委员、政工副局长陈利昌同志分管党支部工作,职能部门为局人事科教科,并确定一名对老干部有感情、思想素质好、服务意识强的干部总体协调离退休干部工作。,根据原来的单位和编制性质,将事业离退休干部对应落实到局属各事业单位,明确各事业单位负责人和工会主席配合做好老干部工作,“众人拾柴火焰高”,人员和职责的明确,为提高离退休干部管理水平和服务质量打下了扎实的基础。
(二)离退休党支部于2月成立,设正、副书记各一名,支部委员5名,同时选配德高望重、经验丰富、在群众中有较高威望的沙福良同志担任党支部书记。党支部下设五个小组,开展组织活动。通过发挥离退休党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,把离退休干部的政治热情引导到贯彻落实党的路线方针政策、推进党的中心工作中来,增强离退休干部的大局意识、责任意识、发展意识、创新意识,引导离退休干部自觉为改革、发展、稳定大局服务。
二、机制规范引领,不断加强老干部党支部的“内动力”
在局党委的支持下,党支部在市区和鄞州中心区都落实了各小组的固定活动场地,安排了每年度的支部活动经费,并保证了老干部学习的相关资料等。党支部坚持“三会一课”制度,坚持每季一次的学习小组组长例会制度,研究部署季度工作计划和实施方案。分管副局长不定期向支委、学习组长通报重点工作安排情况,专题研究讨论老干部工作。各小组坚持每月一次的集体学习制度,及时传达中央、省、市、区重要会议精神和重大决策事项。坚持通知副局级以上离退休同志参加区委、区政府向老干部通报工作情况会,使离退休老干部了解形势,了解大局,更(来源:公务员在线http://www.6dgww.com)好地支持农林局中心工作和全区的发展建设。
坚持春秋两季就近组织参观制度。外出旅游,放松身心,更新观念,开阔眼界,陶冶情操是老干部们共同愿望,但由于年事已高,不宜远出,因此,党支部坚持春秋两季的一日游制度,早出晚归,如参观宁波市博物馆、南部商务区等区重点建设工程项目,天宫庄园、鄞州公园等就近就地游等观光活动,亲身体验鄞州发展的勃勃生机。5月份组织全体老同志参观杭州湾跨海大桥,通过就近就地参观活动,使大家看到了社会主义新农村建设的美好远景,加深了对科学发展观的认识和理解。
三、学习活动助跑,不断加强老干部党支部的“牵引力”
(一)结合形势,突出政治,注重学习。“老骥伏枥、志在千里”,“位卑不敢忘忧国”是老干部们的共有胸怀。在,支部重点抓人大、政协“两会”精神及十七届三中全会文件精神学习。重点就“科学发展观”开展学习辅导和心得体会交流发言,还邀请区委党校鲍素萍老师就新时期党的执政能力建设,讲解《突发公共事件应对处置》等热点专题。党支部每月集中学习坚持做到“五个必学”:国内外发生重大事件时必学;党和国家出台新的政策法规时必学;本省市区公布重要举措时必学;老干部工作出现新情况新动向时必学;当代世界出现新的重大科技信息、成果时必学。要求党员通过阅读党报和有关文件、收看电视新闻等,自觉关心国家大事,了解国内外形势变化,维护和激发老干部的政治热情。党支部还经常提醒老同志说话要注重政治、注意场合,成为一支维护改革、发展、稳定的重要力量。
(二)结合时事,忧国忧民,奉献爱心。近年来,大事多,要事多。老同志不仅为构建和谐社会欢呼,为北京奥运加油,为“神七”上天振奋,更为四川大地震痛心。汶川地震期间,大家踊跃捐款,默默地为灾区人民奉献爱心,以一己的绵薄之力表达对灾区人民的支持。据统计,共捐款物99500元,其中缴纳特殊党费13400元,王顺康、许亚琴各缴纳特殊党费1000元,捐救灾物资77800元。其中陈孝法同志一人就捐助1200元,并亲自将物资送到火车站,真正体现了“一方有难,八方支援”的精神情操。
(三)结合专长,发挥优势,贡献余热。农林系统的离退休的党员干部,长
期从事农、林、牧、渔、农机、农经等专业技术工作,具有丰富的工作实践经验和发挥潜热的途径。他们中高级农艺师11人,高级畜牧兽医师6人,高级林业、水产、农机工程师3人,其中从领导岗位上退下来的副局级老同志12人,都具有一定的政治优势、经验优势和群众工作基础,有继续为党、为国家、为社会、为人民发挥余热、作出新贡献的真诚愿望,离退休党支部
鼓励、支持和满足老同志的这一内在要求,组织他们在自觉、自愿、量力而为、社会需求同本人志趣相结合的基础上,发挥特长,老有所为。周世鳌同志曾是部队转业干部,从农经委退下来后,热心为社区居民免费修理家电,并对行动不便的老同志亲自上门服务,还长期结对资助二名贫困儿童,同时每月义务编印养生专刊;胡志刚担任宁波市畜牧兽医学会秘书长,帮助高桥镇建立肉鸭生产合作社,筹集资金150万元,帮助协会会员每户增加收入2-3万元;许亚琴是市畜牧兽医学会会员,每年5-6月和8-9月配合区畜牧业技术服务站,挨家挨户、挨场抽血体检,处理病牛,完成全区近多头奶牛两病普查,并撰写论文;洪迺芳同志退休后仍热心从事兽医门诊服务,兢兢业业,深受好评;徐利民同志,受聘于天童牧场、水家牧场和古林开诚畜牧机械厂,其事迹被《浙江老年报》等报道,人称“财神场长”。
四、关爱关心加码,不断加强老干部党支部的“凝聚力”
人到老年,最怕冷落,更需要关爱。老同志从工作岗位上退下来以后,第一位的任务就是要保持身心健康,安度晚年,颐养天年、益寿延年。因此,党支部坚持“三管齐下”积极向老干部宣传科学养生知识:一是邀请专家定期讲授卫生保健课;二是组织养生经验交流会,邀请本单位高龄健康老人现身说法;三是分工专人每月编印一份养生经验“剪报”,人手一份,重点突出“以德养生”的理念,强调养生的关键在养心,养心的核心在心态平衡,反复宣传“仁者寿”、“大德必得其寿”以及各地百岁寿星道德高尚、胸怀宽广、淡泊名利、助人为乐的生动事例,从而帮助老干部把养生和养心结合起来,把养生保健和实践“八荣八耻”结合起来,把保健康和保晚节结合起来。近年来,随着离退休干部整体进入高龄期、高发病期,党支部实行“五必访”慰问制度,即老干部因病住院时必访;老干部家有丧事时必访;老干部有特殊困难时必访;老干部家庭突遭不幸变故时必访;老干部高龄生日必访,以和风细雨、无微不至的关爱方式,带去组织的关怀和温暖。如年迈85岁的林云康因病住院,党支部得知后当天就去医院探望,老林内心非常感动;又如王雪均长期卧病在床,形同植物人,党支部也多次前去探望。对一些有特殊困难的离退休老同志,党支部通过访问及时掌握真实情况,做好帮困慰问工作。此外,党支部还坚持老干部遗属三年慰问制度,对年满70、7
5、80、8
5、90岁的老干部,在每年的新春团拜会上,给他们举行集体祝寿活动,使老寿星们倍感温馨。
第三篇。农林水利局个人先进事迹材料xxx,男,汉族,1969年11月出生,中共党员,大学本科学历;1990年6月大学毕业,在xxxx省xxxx农场参加工作;2008年8月至今,任xxxx省xxxx市xxxx区农林水利局党组副书记、副局长(正科级),主管农业和农机等工作。
一、勤于学习,认真钻研政策理论和农业新技术
该同志认真学习邓小平理论、
“三个代表”重要思想和科学发展观,执行党的路线方针政策坚决,能模范遵守国家法律和农业管理各项法规制度,努力学习和钻研农业新技术。在该区推行的年度绩效考核中,领导该局连续5年获一等奖单位。
该同志善于学习、钻研和发现农情新动态、新趋势,善于站在农业干农业,跳出农业看农业。《xxxx市xxxx区土地流转的实践与思考》收录入中央党校主刊《理论前沿》获征文一等奖,研究成果成为xxxx市委政府决策推动的重要参考依据。
该同志勤于总结、推广和普及农业新技术、新经验。由其主笔的《湘北地区水稻生产全程机械化育插秧技术研究》等18篇论文,被《中国农垦水稻生产与技术》、《xxxx农业》等专业刊物收录和发表,机插秧旱育秧技术成为全省主推技术。5年来,该同志先后在《xxxx日报》、《农民日报》等报刊杂志上发表专业文章146篇,有力推介了区域内农业特色和经验。
二、敢于创新,大力推进现代农业建设
该同志主管全区农业和农机工作以来,该区现代农业建设取得了超常发展和突破,于2012年1月被农业部确立为“全国现代农业建设示范区”。
大力推进农业产业化发展。形成了以粮食、棉花、油菜、蔬菜、淡水产品生产和精深加工为主的5大支柱产业,5大产品加工业均名列省、市前茅,成为引导区域经济发展的龙头。
大力推进农业标准化生产建设。其推动的农业“品牌立区”、“生态立区”上升成为全区经济发展战略,被省人民政府确立为“环洞庭湖生态经济圈”核心区、“中国淡水渔都”核心区;“口口香米业”等6个品牌成长全国知名品牌,拥有“绿色认证”面积27万亩、产品38个、12.4万亩大湖养殖被确立为“国标”养殖“衡器”,全区已认证的标准化生产面积占比达82%。
大力推动农业机械化建设。5年来,全区农机装备总动力水平由12.6万kw提升至26.3万kw,亩平动力水平居全省前茅,特别是插秧机保有量、机插秧规模和综合配套水平居全省第一。
大力推进新型农业生产经营主体建设。全区已有各类农业专业合作组织95家,入社农户9133户,占全区农户总数86.1%,先后有33家合作社被评为国家和省、市级示范社。截止目前,全区50亩以上的家庭农场达346户,1000亩以上的种植户29户,5000亩以上的7户,推介出了6位全国种粮大户和标兵。
大力推进设施农业建设。全区农业已形成统一排灌的水利设施和体系,有75kw以上的大中型泵站195座;5年来,全区棚栽设施生产面积达341万平米,滴灌、喷灌面积327万平米,设施农业规模、占比等指标均居xxxx省前茅。
三、勇于实践,致力农业体系改革和科技推广普及
在其5年来的努力推动下,全区农技体系改革全部完成,形成了“县乡共管,县管为主”的模式,在岗64名事业编制人员全部实现财政供养,161人均得到妥善安置并有充分保障。
认真做好农业基础试验和推广工作。该区已连续60年承担国家和省棉花区试工作、承担农业部超级稻试验和推广13年,先后6次获得部、省“丰收奖”;2010年以来,连续三年获得xxxx市人民政府科技进步“一等奖”,筛选出的6个棉花品种获得了国家的审定推广。
大力推广农业新品种示范。5年中仅超级稻推广就超过130万亩,增产粮食26万多吨,为农民增收5亿多元,2009年被评为“全国粮食生产先进县(场)”。
大力推广农业生产新技术。在其领导指挥下,全区大力推进水稻机插育秧技术,在全省率先发布县级旱育秧技术规程,机插秧生产集成技术研究和应用走在全省前例。近3年来,全区新增和拥有各类插秧机542台4200kw,实现年机插面积21万亩以上,全区水稻生产机插率达63%,规模和比例均居xxxx省第一。
大力推进绿色生产技术。着力推进以“三花混播”为主的绿肥生产,5年中全区年均推广在10万亩以上,是全省绿肥推广重点县和示范县。在全省率先执行并通过了稻米和蔬菜两大企业的产品质量追溯体系建设考核。
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会员免费查看同时,为了健全绿化工作的长效机制,他不断学习,严格林地林权管理。至6月,共依法办理征占用林地41件,亩,共收取森林植被恢复费万元,其中:破获森林刑事案件38起,抓获犯罪嫌疑人35人;查处森林行政案件392起,行政处罚445人次。规范林木采伐管理,维护了国家的权益。
科研成效突出。同志致力于科研开发工作,几年来带领全局科研人员进行了大型丛生竹的育苗栽培试验和推广应用,甜龙竹空中诱根育苗技术示范推广,核桃幼树规范化管理技术示范,除大力发展龙竹、甜龙竹、核桃外,积极参与引进种植了巨龙竹、香竹、玉山竹、麻竹、苏麻竹、泰竹、黑荆树、杂交竹、史密斯桉树、尾叶桉树等县外树种,经引种试验推广,笋用竹麻竹、观赏竹泰竹、用材林尾叶桉树广受民众的喜爱。同时,积极开展林业实用技术的培训、林业科技政策宣传工作。根据县重点发展竹子、核桃两个主要树种的实际,先后组织人
员在各乡镇开展竹子、核桃栽培管理技术等培训共30多期,受训人数达2600多人次。把林业科技的触角延伸到农户、把实用技术送到山头地块,受到了林农的普遍欢迎,科技推广工作取得了可喜的成绩。