《在交警支队队伍警示教育大会上的致辞》

在交警支队队伍警示教育大会上的致辞

同志们：

如今开始开会，经支队党委研究，今天组织大家召开警示教育会。这个会议是支队党委坚强全面从严管党治警，坚强队伍常态教育，持续强化教育整顿工作而召开，主要目的是进一步形成强有力的震慑，对支队队伍党风廉政建设与反腐败工作进行安排，推进交警队伍全面从严管党治警向纵深发展，请同志们必须高度重视起来，开好今天的会。今天的会议总共有3项议程：一是观看警示教育片《代价》；二是由我向大家通报各单位教育整顿时期自查自纠工作情况及典型案例；三是局领导xxx致辞。

首先，进行会议第一个内容。集体观看由全国教育整顿办下发的警示教育片《代价》。

……

接下来进行会议第二项内容。由我通报各单位教育整顿时期自查自纠工作情况及典型案例。

通报的目的就是为了贯彻“自查从宽被查从严”政策，落实边自查、边整改、边提高的工作要求。通报材料里讲到的案例，涉及到的单位要深入反思，仔细检讨，仔细组织整改提高，抓好落实，没点到的单位更不能松懈，坚决不能有事不关己高高挂起的麻痹思维，要举一反三，进取去自查整改，防止类似事件的发生。

一、查纠整改环节工作情况

队伍教育整顿查纠整改环节开展以来，各单位积极发动，仔细根据工作要求开展谈心谈话及自查自纠，共计开展谈心谈话2737人个，截至6月12日，自查共173人。

1.按单位分类。其中xx大队32人、xx大队27人、xx大队21人、xx大队18人、xx大队14人、xx大队14人、xx大队9人、xx大队6人、xx大队5人、xx大队5人、xx大队5人、xx大队4人、xx3人、xx大队3人、xx处2人、xx大队2人、xx处1人、xx处1人、xx处1人。

2.按问题类型分类。未仔细履行工作责任43人、违反勤务管理42人、违规经商办企业20人、违反保密管理规定14人、未履行管理职责14人、违规出国境13人、违反工作纪律7人、执法不规范6人、违反廉洁纪律3人、涉嫌双重户籍2人、违反队伍管理规定2人、违反“三次规定”1人、家属违规经商办企业1人、涉嫌违反规划生育政策1人、违反生活纪律1人、违反警车管理规定1人、违反群众纪律1人、违反交通安全规定1人、违反办案区管理规定1人。

3.日常勤务不落实，执行力不强。

一是违反勤务管理规定问题。有不按勤务时间出勤到岗的，还有勤务工作时间不足的，甚至还有夜间敏感警情不出警的，且不在少数，仅仅仅仅是教育整顿以来，xxx大队民警黎某、袁某、徐某就分别各有9个、7个与5个夜间敏感警情不出警的记录。反映出我们的同志思维麻痹、敏感性不强，没有仔细落实勤务管理规定。二是执法记录仪使用不规范问题。有无视频的，也有非本人佩戴的。去年12月至今年3月，xxx大队二中队民警黄某的执法记录仪多个出现无视频的情况；xxx大队民警马某存在3个在事故处理时未根据规定佩戴执法记录仪，多个被各级督察部门通报的情况。三是未严格遵守保密纪律问题。主要表如今违规存储保密信息、u盘违规外联、在互联网发布内部警务信息等方面。如：xxx大队民警蒋某违反保密设备的使用管理规定，在互联网电脑存储敏感信息，被市局检测通报；xxx大队民警郑某在其工作时期未履行管理职责，管理的聘员错误使用了u盘，引发了“一机两用”报警。

以上通报的问题，都是队伍中比较典型的问题，可以说是支队队伍中的顽疾痼疾，各单位要切实对照问题自查自省，有则改之无则加勉。教育整顿查纠整改环节已经接近尾声，下一步就是要看大家抓整改抓落实的决心了，教育整顿的核心与精髓就是通过自查自纠，增进整改队伍顽瘴痼疾，达到提高队伍管理与业务常规化水平的目的。各单位要拿出决心，仔细组织落实整改，在整理反复出现、队伍易发多发、群众反应强烈等典型问题的同时，不断巩固与深化整理成果，保证教育整顿各种措施落到实处，实实在在取得实效。