党风廉政建设调查报告

一、单位基本情况

(一)机构设置情况

根据三定方案,机构编制13名:其中,参公事业编制12名,工勤编制1名;领导职数设定2名:局长1名,副局长1名;下设个3个股室:办公室、业务管理股、库房管理股。

(二)人员编制情况

目前在岗正式职工人数共计11人(参公事业编制人员10人,工勤人员1人),公益性岗位人员1人,大学生志愿者1人。

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二是执行一把手三不直接分管方面

按三定方案领导职数设定为2名,其中局长1名,副局长1名,但副局长2016年被组织派驻至乡村担任第一书纪,目前班子成员只有局长一人,不得不直接分管财务、人事等工作。项目建设方面,目前纳入十三五规划的数字化档案馆建设由于资金缺口大、配套不足,目前拟将项目资金打捆使用,该项目目前尚未立项,因此尚不涉及项目的管理。

三、部门岗位风险点设置情况通过全面清查,共查找涉及干部任用、财务监督管理、财务收支管理、公务接待、业务指导、印章管理、保密工作、对外业务指导、接受各部门及群众查档、固定资产审核、公款收支管理、单位经费管理等10个风险点,并crfp对人对岗对风险点三对的形式,对在岗人员一一进行了对号入座,完善了相关防控措施