《关于内设机构空缺岗位干部考察工作的实施方案》

关于内设机构空缺岗位干部考察工作的实施方案

由于前段时间学校对内设机构空缺岗位实行竞争上岗报名人数达不到1：3的比例，形不成竞争，按照《党政领导干部选拔作用工作条例》的规定，经学校党政联席会议研究决定，对空缺中层干部岗位实行考察任命。特制定以下考察实施方案：

一、考察对象和范围

（一）校办公室副主任

（二）校教务科科长、副科长

（三）校总务科科长或副科长

（四）校远程教育中心副主任

（五）校学生科副科长

（六）校招生就业中心副主任

范围是学校符合任职条件的人选。

二、考察工作小组

组长：符绍基

成员：肖正林、廖文军

三、考察时间安排

200*年3月26日起至3月30日为考察时间

200*年4月2日至4月6日为考察组向学校全面汇报考察情况、写好考察材料、提出考察组意见。

四、考察工作步骤

（一）200*年3月26日召开全校教职工大会，进行动员，并布置考察工作有关事项。

（二）提前一天向考察科室发出考察预告，学校做好相应的准备工作。

（三）考察组进行考察

主送：各科室

抄送：*

*办公室200*年3月21日印发