职业道德讲稿

一、职业首先的定义:

职业道德是在一定的职业活动中所应遵循的,具有自身职业特征的道德原则和规范的总和。它同人们的职业活动密切相关,是在特定的工作和劳动中以其内心信念和特殊社会手段来维系的,以善恶进行评价的心理意识、行为原则和行为规范的总和,它是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制。

恩格斯。“实际上,每一个阶级,甚至每一个行业,都各有各的道德。”

二、职业首先的历史发展

职业道德的产生以社会分工为基本前提。它的发展和生产力和生产关系密切相关。大体经历了以下四个阶段:

1.萌芽阶段:原始社会后期

原始社会的分工是纯自然产生的。在原始社会的野蛮时代初期,分工只存在两性之间。男子打猎、捕鱼、获取食物并制作工具。女性管家,制作衣物及食物。在野蛮时代后期(高级阶段),原始的纺织业、金属工具制造业等有了发展,出现了第二次社会分工,商品交换成为社会的必要手段,自然而然的形成了一些职业集团。于是就慢慢萌芽了调节、指导、约束职业行为的职业道德。

2.形成与初级发展阶段。奴隶社会及封建社会。

1在奴隶社会和封建社会,生产力发展水平不高,自给自足的自然经济占主导地位,商品生产不发达,独立的职业分工部门不多,职业道德初步形成,并封建社会的后期得到了有限的发展。

3.高速发展阶段:资本主义社会

在资本主义社会,特别是机器大工业以(产业革命)后,生产规模迅速扩大,促进了生产的专门化,扩大了社会分工。数以千计的行业得以涌现,职业间的交往和联系也日益频繁,这使得职业道德得到了很大的发展,探讨和阐述职业道德的专门学科——职业偷学也在这个时期发展起来了。

4.职业道德的完善阶段:社会主义社会

在社会主义生产关系的促进下,随着生产力向更深广地发展,需要有计划、有组织地分工合作,社会分工必将更加繁盛。社会主义制度不仅会使一切正当的职业得以发展,也必将消除私有制基础上的旧式分工所造成的种种对抗与矛盾,为职业道德的发展提供更广阔的空间,使之日趋完善。

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1.建立健全各行业普遍认可的道德体系,规范的各行业的道德规范,使各行都能够“有德可依”

2.建立健全社会信用机制,建立企业信用档案,健全职业道德自身的奖惩机制。道德之所以得不到遵守,是因为违反道德不会受到利益的损失,反而能获取利益。只有让违反道德付出成本,才能让道德更好地发挥约束作用。

3.加强对职业道德的宣传和教育,职业道德建设必须要立足于大众,只有全民整体的道德素质的提高才能从根本上提升职业道德的发展水平。特别是在学校的道德教育不能只流于形式,要让学生通过切实的体验来增强对职业道德的认同感。