《党员干部个人述职报告材料》

党员干部个人述职报告材料

党员干部个人述职报告材料一

一是抓学习、强主责。巩固深化主题教育成果，开展深化三个以案警示教育及回头看，带头落实党性教育十分钟制度，推动各级党组织会前对标学习习近平新时代中国特色社会主义思想。围绕学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示和十九届五中全会精神，推动党支部开展学习交流。坚持随机调研、月度清单、双月调度，分类实施培训，定期约谈后进，组织13名县区委（工委）书记逐人接受电视访谈，层层压实责任。

二是抓基层、稳根基。制定上年度述职评议自查及反馈问题整改方案，高质量完成中央脱贫攻坚专项巡视回头看、脱贫攻坚成效考核等涉及基层党建问题整改。推动千名领导联系千个支部，示范带动各级干部包乡走村入户，政法干部基层大走访得到中央扫黑办肯定。部署五结合五整治行动，整顿软弱涣散党组织、后进村;手指口述随机抽验整顿成效。成立互联网、小个专等6个市级行业党委，非公党组织单独组建率居全省前列。

三是抓创新、提功能。建立村级各类组织向村党组织报告工作制度。实施村级后备干部选青推优计划，储备5073名、每村不少于3人。开展为民服务送到家，服务群众290万余人次。设立村级金融服务点、配备金融村官，推进党建引领信用村建设。实施城市领域红色领航计划，实施8个非公党建攻坚项目。加强远程教育规范化建设，开展党课开讲啦等活动。

四是抓关键、促攻坚。率先建立疫情防控五级包保体系，358名处级以上干部、2.1万名在职党员下沉防控一线，萧县蓝天救援队党支部作为全省唯一社会组织党组织获评全国抗疫先进集体。推深做实一抓双促工程，设立发展集体经济增量奖、突破奖、创新奖，成立市级专家服务团联系指导，50万元以上强村提前1年达9%。深化三抓一增强工程，落实单位包保社区、机关党组织及党员双报到、双通报制度，实施红色物业管理，助力全国文明城市首创首成。

党员干部个人述职报告材料二

一是聚焦主责主业，扛起党建责任。常态化制度化开展大调研，深入城乡基层督查指导。推深做实党支部工作联系点制度，多次前往支部联系点离子医学中心党支部调研指导，推动844名县处级以上领导干部建立支部联系点。针对上年度有关反馈问题，建立三个清单，项目化推进问题整改。健全机关党建责任体系，中小学校党组织单独组建率达100%，落实国有企业党委研究讨论重大问题前置程序。严格落实党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核办法，获较好等次的9位市属党委（党组）书记被取消综合考核评优资格。

二是聚焦大战大考，发挥组织优势。面对突如其来的新冠疫情和百年不遇的严峻汛情，迅速动员各级党组织进入实战一线，成立一线临时党组织1028个，市县两级共12238名党员干部下沉社区值守，3821名市直机关干部参加抗洪抢险，为打赢疫情防控阻击战和巢湖保卫战作出贡献，涌现出施咏康、滨湖明珠社区党委等一批全国先进典型。加强保障激励，各级党组织共划拨3295.6万元党费，用于慰问一线人员、支持灾后复建。市委累计表彰63名优秀共产党员、50个先进党组织。

三是聚焦提质提效，抓实重点工作。不断深化农村基层党建一抓双促工程，出台9条意见激励村党组织带头人担当作为，《中国组织人事报》全文刊载我市做法并配发长篇评论向全国推介。从村两委正职定向考录公务员14人，着眼换届储备村干部人选2105人，集中整顿软弱涣散村党组织43个。持续推进城市基层党建书记工程，全面完成44个街道大部门制改革，指导城区使用下划编制招录街道公务员69名，7个社区获批省级示范，30个党组织入选省领航计划。扩大新兴领域两个覆盖，新设园区、楼宇、商圈、行业协会等党组织160个。全省城市基层党建工作推进会和全省园区非公党建工作现场会先后在我市召开。

二是抓好2019年述职评议会上省委主要负责同志点评指出问题整改。将力戒形式主义官僚主义纳入政治建设监督检查指标。针对少数基层党组织党建工作责任履行不够等问题，组织约谈工作不力的党组织书记;部署在全市卫健系统开展警示教育;及时动态调整因特殊原因不能坚持驻村帮扶的34名干部;布置在疫情防控一线成立临时党支部1280个，组建党员突击队1541支。制定落实激励村两委干部干事创业八项举措，村两委干部报酬稳步增长。

三是推动工作创新。建立乡镇一村一片一组一邻邻长制组织体系，全市共选配片长9224名、组长2.7万名、邻长10.8万名，打通了社会治理体系延伸到户的最后一米。持续开展一月一课一片一实践活动，登台授课党员累计21万余人次，制作警示教育片52部，活动开展率达95%以上，全市各级在职党员领导干部参加双重组织生活实现常态化。深化三个以案警示教育，主持制定《中央脱贫攻坚专项巡视回头看和2019年成效考核反馈问题亳州市整改方案》，乡镇及以下明确只制定问题清单，逐级汇编形成全市问题清单，避免上下一般粗。稳步推进党建引领信用村建设试点。深入推进县区公检法领导班子成员及内设机构、派出机构、下属单位正副职交流轮岗。组建专职审查调查看护队伍。支持办好谈纪说法大讲堂，促进纪法贯通、法纪衔接，共举办226期、2.9万人次参加学习。

四是促进整体提升。安排市县两级举办各类培训班，加大培训党员力度。深入推进基层党组织登高计划，已命名五星基层党组织675个。实施高校教师党支部书记双带头人培育工程。非公企业和社会组织新组建党组织152个，城市领域基层党建工作领航计划2个案例入选省级示范库。强化公立中小学校党务工作者配备。13部电教片在全国党员远教频道播出。