《独家原创:党外干部建功立业交流材料》

独家原创:党外干部建功立业交流材料

《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》强调指出：“加强同党外人士的合作共事，是中国共产党坚定不移的方针”。同党外人士建立良好的合作共事关系，要充分发挥党外干部的作用，提高党外领导干部的影响力。

在全党开展深入学习实践科学发展观活动的同时，党外领导干部也要自觉地投入到活动中去。要把学习和深刻理解科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求，作为首要的学习内容。

党外干部是统战工作的重要对象。在我国，无论是新民主主义革命时期，还是社会主义建设时期，党外干部在推动共和国建立、建设社会主义等方面都曾起到独特作用。改革开放以来，随着各项统战政策的落实，党外干部促进政治建设、经济建设、文化建设、社会建设的作用日益彰显，已经成为实现全面建设小康社会宏伟目标不可或缺的重要力量。

党外干部要在新形式下实现建功立业，必须要从这“四心”着眼，这“四心”就是要“以忠诚之心对待组织、以奉献之心对待事业、以真诚之心对待同事、以平常之心对待名利”。在奋斗中体现党外干部锐意进取的先进风貌，公而忘私的道德操守，在奉献中体现重事业、淡名利的崇高境界，自觉抵御“酒绿灯红”侵蚀，树立正确的世界观、人生观、价值观。

一、要用忠诚之心对待组织

（一）理论联系实际

广大党外人士要坚持理论联系实际，坚持学以致用、用以促学，把用党的十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作作为学习的出发点和落脚点，紧密联系自身工作实际和思想实际，围绕十七大确立的宏伟目标和战略任务，以更加饱满的热情，昂扬的斗志，为改革开放和现代化建设宏伟事业不断拼搏，努力奋斗。

通过开展学习实践科学发展观活动，进一步解放思想、实事求是、改革创新，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及领导干部作风和纪律方面群众反映强烈的问题，着力构建有利于科学发展的体制机制，提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，把全社会的发展积极性进一步引导到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面。

（二）忠诚之心，人之大德

荣辱、是非、义利、生死等等，是人人都会面对并需要做出选择的，正是在这种选择中折射出了人的不同的道德观、价值观。在任何时候、任何事情中保持一颗“忠诚之心”，忠于祖国、忠于人民、忠于朋友、忠于真理、忠于事业、忠于法纪。相反，一个心术不端、朝三暮四、诡谲多变、趋利忘义的人，终究会自取其咎、自取其辱。忠诚之心，人之大德。

（三）要奋发有为，不断提高决策管理能力

党外干部被组织上安排在某一领导岗位上，就要在其位、谋其政、主其事、负其责，对自己分管的工作，要大胆拍板，不能瞻前顾后、优柔寡断，议而不决、拖而不行，否则就会贻误工作、贻误事业，不但辜负组织的厚望，而且自己也将一事无成。当然，在决策之前，一定要深入调查研究，广泛听取意见，做到科学决策、民主决策，绝不能想当然行事。

（四）要发扬民主，不断提高互帮互促能力

在坚持科学发展、构建和谐社会的新形势下，党外干部一定要认真贯彻民主集中制原则，决策不独断，指挥不武断自觉维护党组织和领导班子的权威，与党员干部一道带领干部职工开拓创新，勇争一流。

党外干部大多担任副职领导，这并不意味着党外干部是“配角”。相反，党外干部一定要胸怀全局，积极配合，主动作为，维护正职领导干部的权威，当好正职领导干部的参谋助手。

二、要用奉献之心对待事业

（一）多作贡献

得与失，是每个人随时都可能遇到的问题，但是，面对得失，怎么对待，如何看待却大相径庭、因人而异。如何恰当地处理好得与失看似简单而又平常，但这却能折射出一个人的世界观、人生观和价值观。正确对待得与失，最基本的是正确衡量自己的所得与所失。不能把荣誉、名利看的过于高高在上，不能将名利视为套在脖子上的无形的“枷锁”，这样无异于是一种负担。只有为集体、为组织、为国家、为人民多做贡献之人，才能真正体悟到其中的快乐，谱出一首和谐共建社会之曲，而不仅仅是鼠目寸光地看到自己的荣誉与名利。

（三）平常心是道

平常心是道说是马祖禅的精神核心，同时也是南宗禅彻底中国化的标志。“平常心是道”的精神实质，其中“佛不远人，即心而证”是它的立足点——更着意于自我心性的开发，肯定自身价值，反对一切外在的权威、经典对参禅人的束缚。党外干部要“法无所着，触境皆如”，以无拣择之心，面对日常生活、面对工作、面对名利、面对各种诱惑，方能达到平常心是道的境界。