在机关“大调研、大讨论、大实践”活动部署会议上的讲话

同志们:

为认真贯彻落实全x推进作风革命加强机关效能建设工作动员部署会上的讲话精神和全xxxxx会议部署要求,扎实践行项目工作法、一线工作法、典型引路法,进一步推动全xxx工作提能提质提效,根据安排,现将开展“大调研、大讨论、大实践”活动工作进行安排。

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二、活动不划阶段、不分环节,按照发现问题、研判问题、解决问题的思路实施,边调研边讨论边实践,环环相扣、互相连贯一是聚焦发现问题开展大调研。坚持小切口、大主题,各xx围绕职能职责确定x至x个重点调研主题,综合运用随机调研、蹲点调研、专项调研等方式,全年拿出一半以上时间开展调研,每项调研完成后形成调研报告。“沉下去”摸清情况。坚持眼睛向下、脚步向下,把办公室搬到一线,深入基层听实话、摸实情,掌握第一手情况,全方位多角度了解全x基层党建和干部队伍、人才队伍、公务员队伍建设现状;注重调研了解地方财政经济运行、乡村振兴、产业发展、民生保障等情况,使工作更接地气、更合民意。“跑上去”汇报对接。坚持向上问策,积极到xxxx、xxxx,到x委、x政府有关部门汇报工作、学习请教、对接沟通、反映需求、争取支持;多邀请上级部门下来指导工作、把脉会诊,时刻与xxx、x委工作要求同频共振。“走出去”学习借鉴。积极到x外特别是经济发达地区考察学习,看他们的理念新在哪里、工作强在哪里、方法优在哪里,不断拓视野、长见识、获新知;经常到x直各单位交流沟通,注重学习借鉴他们的好经验好做法,兼收并蓄、为我所用。二是围绕研判问题开展大讨论。结合调研情况,采取中心组学习、“三会一课”、工作例会、读书沙龙和每月举办x期组工讲堂讲堂等形式,组织开展“别人什么样、我们怎么样、问题在哪里、自己怎么办”大讨论,出主意、想办法、聚众智、寻良策。弄清“别人什么样”,主动取长补短。围绕调研所见所闻、所感所悟,对所调研单位或地方工作情况进行深入研讨,全面搞清楚其优势和短板,特别要认真分析全国先进地区、x内先进单位工作情况,向上级学、向外面学、向基层学,不断打开视野、博采众长,拉高标杆、对标先进、争创一流。反思“我们怎么样”,找准自身定位。结合工作总结分析会和年度组织生活会等,对自身工作水平和成效进行“大起底”,认真总结、深刻反思,弄清楚从上级来看“我们的工作所处的位置和层次”、与外面相比“我们有多大竞争力”、对基层而言“我们有没有起到示范作用”,对自身现状保持清醒头脑。研究“问题在哪里”,深刻剖析原因。全面分析制约全xxx工作争创一流的关键因素,找准短板弱项,深入分析讨论问题成因,有什么问题就研究什么问题、什么问题突出就重点研究什么问题,把问题根源搞清楚弄明白,切实理清工作思路。探讨“自己怎么办”,提出对策建议。坚持以求解破难题、以优解促提升,对破解制约基层党建高质量发展问题的措施、补齐领导班子和干部队伍建设短板弱项的建议、解决公务员管理工作困难问题的对策、未来人才需求及做好新时代人才工作的方向路径等进行深入讨论,拿出硬招实招高招。三是立足解决问题开展大实践。弘扬“快、实、新、严”作风,全力推进大调研、大讨论成果转化,科学解题、精准破题、推动发展,形成一批开创性、突破性、示范性、引领性的成果。形成一批实践成果。把调研和讨论中形成的思路、对策、建议等,充分转化为提高xx工作质量的目标、路径、政策、方案,明确时间表、任务书、路线图和完成标准。各xx每周向分管部领导报告重点工作计划,每月列出重点攻坚项目清单,每季度确定一批重点补短板工作和创先争优工作,每半年进行一次全面复盘,推动实践走深走实。形成一批制度成果。深化流程再造、制度重塑,把经过实践检验证明行之有效的好经验好做法固化为制度、上升为机制,并积极向xxxx、x委、xx会提出合理化意见建议,建立健全推动xx工作高质量发展的长效机制。形成一批理论成果。各xx要提高站位,对实践经验进行全面总结提炼,形成对全x党的建设和xx工作的更多规律性认识,切实推动xx工作领域形成一批富有指导性、开创性的xx典型、xx特色、xx品牌,积极向有关权威刊物或网站推介刊发。开展成效互评。坚持拿结果说话、用事实交账,采取部领导评、xx互评、党员干部参评等方式,对各xx活动成效进行综合评价,年底前开展成果交流和评比表彰。

三、守正创新、狠抓落实,不折不扣贯彻活动各项要求一是提高政治站位。x机关全体党员干部特别是领导干部要高度重视,把思想和行动统一到xx会要求上来,牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识,时刻以“昨天刚到、从零开始”要求自己,守正创新、狠抓落实,不折不扣贯彻活动方案各项要求。二是层层压实责任。活动在xx会领导下,由机关xx(xx处)会同办公室组织实施。各xx主要负责人是本xx活动“第一责任人”,要把开展活动和做好日常工作统筹起来,研究制定本xx“大调研、大讨论、大实践”活动计划报机关xx(xx处)备案。x机关全体党员干部要紧扣既定安排,主动深入基层、顶上一线,结合实际创造性落实好活动要求。三是力戒形式主义。突出x机关各项工作业务特点,分类推进,确保活动深入各xx、热在党员干部、取得实在成效。严格执行中央八项规定精神和为基层减负有关要求,对活动中可能出现的形式主义、官僚主义问题,提前预判、有效防范。