书记2021年度基层党建工作专项述职报告
今年以来，我认真履行党建工作第一责任人职责，坚持抓班子带队伍，抓实基层党建工作，全面夯实党的执政基础。现述职如下：
一、履行基层党建工作职责情况
（一）奖优罚劣，整治干部作风。推行工作考核和干部实时纪实制度，全面整治“懒散拖沓”现象，纳入平时考核单位xx个xxxx人，建立“一人一档”纪实档案xxxx册。推行年度考核“一票肯定”制度，首次职级晋升xx人全部给乡镇干部。乡镇站所改革、工作考核、激励干部担当作为、基层组织建设等工作x次获区市典型交流发言。
（二）率先垂范，压实主体责任。坚持常态化抓党建工作，我先后x次召开县委常委会专题部署基层党建工作，层层传导压力，构建县乡村“三级五联”工作体系，推动基层党建发展。细化基层党建任务“清单”x大项xx小项，每月开展随机督导，年内开展专项督查x次，下发督查通报xx期。
（三）固本强基，筑牢党建基础。着眼基层党建“提质聚力”，深入开展星级评定、“红旗示范村”争创活动，新增“星级先进村”xx个，创建“红旗示范村”xx个。年内改造升级村级活动阵地xx个，打造“一纵两横”党建示范点xx个，落实解决在岗村干部基本报酬每月提高xxxx～xxxx元、村（居）务监委会主任每月xxxx元岗位补贴。倒排xx个软弱涣散（后进）村党组织年内完成整顿转化，以“三动”模式发展壮大村集体经济，推动xx个村集体经济年收入全部达标8万元。
（四）示范引领，夯实战斗堡垒。充分发挥组织优势，发动xxx个党组织xxx多名党员干部投入疫情防控排查和防汛抢险救灾，号召xxx余名党员捐款xx万元抗击疫情。从严从实排查整顿农村发展党员违规违纪问题，处理违规违纪问题xx个，追究相关责任人xx人。有序推进村“两委”换届，本人亲自担任换届工作领导小组组长，完成“一肩挑”调整xxx个，比例达xx%。全面实施村党组织书记县级备案管理，按定工村干部职数1：2比例遴选意向人选xxxx人，储备村党组织书记后备人才xxx人。
二、20**年问题整改情况
针对去年存在的“xxxxxx、xxxxxx、xxxxxx”等问题，现已整改完毕。
（一）对标对表，优化升级党建平台系统。优化功能设计，升级平台系统，加强系统日常维护、运行与管理。全面整合终端运行数据库，完成平台分级保护备案，加强技术培训和业务指导。
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会员免费查看（一）着眼“达标提级”，以“任务清单”抓实阵地建设。树立抓牢基层、解决问题的鲜明导向，传导、压实乡镇党委主体责任，细化党建任务“清单”，将村级活动阵地管护情况纳入基层党建述职评议、村级目标责任制考核，与领导班子、领导干部考核同部署同开展，确保改造提升任务如期达标创优。统筹建立县乡村三级联动推进村级活动阵地建设机制，完善xxx个村级活动阵地“一村一表”档案，把基础设施落后、面积不达标村列入改造范围，建立督查通报制度，年底带头对标对账复查销号。指导村级全面清理规范标识牌匾，统一材质、样式、字号和悬挂位置。发挥活动阵地服务党员群众主阵地功能，常态开展党员教育、科技培训、文体娱乐等便民利民服务活动，提高阵地使用率和服务群众水平。
（二）着眼“示范带动”，以“双培双带”加强教育管理。贯彻落实党支部工作条例，把县乡党校作为党员教育主阵地，强化对党忠诚教育，提高农村党员政治素质。严格落实“三会一课”、民主评议、民主生活会等组织制度，全面推进基层党支部建设科学化、标准化和制度化。深入开展党员“xx”行动，引导党员亮身份、做承诺、争先锋，树立新形象。抓实“双培双带”工程，开展无职党员设岗定责，推动党员发挥先锋模范作用。实施“农村党员大培训”，用好微信、智慧党建平台等新媒体丰富学习渠道，做好培育党员能人与村集体经济产业发展的同向并进。深化党员积分管理，突出“抓两头带中间”，强化积分结果运用，充分激发农村党员带头致富积极性。党员发展拧紧“入口关”、畅通“出口关”，加大不合格、不称职党员的处置力度。
（三）着眼“选优配强”，以“雁阵效应”引领乡村振兴。以村级换届为契机，突出“双好双强”，把优秀人才吸收到村级干部队伍，选优配强村级领导班子。实施“标杆党委”工程，发挥乡镇党委龙头作用，引领乡村振兴促进基层治理。抓实村级党组织党员发展和后备干部培养规划，逐步解决后备人选不足问题。加强资源、资金倾斜，改善农村基础设施、人居环境等，不断优化基层工作环境；健全多元化村干部薪酬增长机制，如通过加强村集体经济发展壮大，探索落实集体经济利益分配机制，激发村干部工作内生动力；健全村级干部成长机制，持续实施“雁阵培育”工程，通过日常发现、实岗锻炼、动态调整等措施，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍，为衔接乡村振兴提供坚实的人才队伍支撑。