《机关党建经验交流材料机关党建经验交流材料》

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机关党建经验交流材料

近年来，我区紧扣新时代机关党建工作要求，以机关党建标准化创建、品牌化共建、服务化联建的“三化三建”为抓手，着力在规范党组织运行机制、促进党建与业务工作深度融合、围绕中心服务大局等方面下苦功、出实招，助推机关党建工作实现“强基、升级、聚能”的高质量发展。

一、坚持标准化创建，锻造堪当重任“主力军”

持续深化机关党组织标准化建设，打造强有力的党组织和党员队伍，推动各项工作干在实处、走在前列。

一是强化政治统领，在机关建设上树标杆。制定出台《**区区直单位党组织标准化建设实施方案（试行）》，从政治思想教育、基层组织设置、党员队伍管理、组织生活开展、为民服务理念、清廉机关建设等六个方面细化“硬指标”，推进机关党建规范化运行，切实解决机关党建“灯下黑”问题。各党政机关纷纷响应，区委宣传部出台《领导班子落实党风廉政建设和反腐败“一岗双责”责任清单》，部机关未发生一起违规违纪问题。区财政局制定《**区财政局党组履行全面从严治党主体责任清单》，党内生活不断规范。

二是构建党建闭环，在管人促事上树标杆。形成常态化制度，每月初下发《机关党建日常工作、重点工作任务清单》，从常规工作任务、本月重点工作任务2个方面制定6个板块、22项具体内容，通过责任主体、具体要求、完成时限“三个明确”，促推党建工作落到实处。对巡视巡察、调研督导等发现的机关党建工作问题进行台账式管理，按照闭环管理要求进行销号整改，今年来，下发限期整改通知书3份，确保各重点任务按时序推进。

三是创新教育管理，在锤炼尖兵上树标杆。加大“双向培养”力度，各机关发展党员向技术能手、业务骨干倾斜，上半年将27名积极分子发展入党，其中大学及以上学历19人，35岁及以下16人，发展质量不断提高。今年来各区直机关共开展党课198次，并将业务培训融入党课，育强党员骨干。创新载体，多样化开展“红色领航，浓情敬老”服务活动，“重走青年毛泽东游学社会调查之路”游学活动，“旗帜颂”党群歌咏比赛活动，“庆百年风华·抒时代新声”诗文朗诵活动等党史教育学习活动，增强党组织的凝聚力向心力。

二、坚持品牌化共建，打造党建业务“融合版”

二是党员下沉，在大战大考中亮剑攻坚。发挥机关党员“生力军”作用，组织66个区直单位1123名党员干部下沉抗疫一线，在高速出口、商超、农贸市场等一线卡点协助成立40余个疫情防控临时党支部，在66个社区组建“先锋队”、设立“先锋岗”、划分“责任区”，进行疫苗接种宣传接送、场所码推广、风险管控摸排等工作。在创文工作中，2238名党员下沉到50个社区，协助整治社区乱牵乱挂、乱停乱放、乱搭乱建等问题，协助清理“牛皮癣”，整治“脏乱差”。

三是部门报到，在共建共治中汇聚合力。持续深化落实“基层吹哨、部门报到”工作机制，组织3500名机关在职党员全部到居住地社区报到，编入居住小区党支部，今年来，机关在职党员在居住地小区上户1.1万次，发放防诈宣传资料3万余份，发现高空坠物、线路老化等安全隐患105起（件），帮助老年居民下载注册国家反诈中心app并现场指导使用551人次，调解群众矛盾纠纷12起。

四是志愿服务，在解忧纾困中担当作为。引导机关党员广泛开展各类服务活动，选派470名机关党员志愿者下沉到4750家企业开展“送政策、解难题、优服务”行动，发放政策“口袋书”5000多套，收集企业反映问题1529个，解决问题1088个。选派党员技术专家62人组建6支农业技术志愿服务队，分赴全区田间地头开展技术指导2000多人次，落实抗旱保苗措施。通过一系列活动，广大机关党员干部在锤炼了党性的同时，获得了群众的广泛好评。