市局党支部2022年上半年党建工作总结
2022年,在局党委的正确领导下,按照党的建设工作会议的总体部署要求,机关党支部全面学习贯彻党的党的十九大和十九届历次全会精神,坚持抓好党建促业务这个指导思想,提质聚力,锐意进取,充分发挥党组织的战斗堡垒和共产党员的先锋模范作用,推动机关党建工作顺利开展,现将半年来的党建工作总结如下:
一、主要工作
(一)以强化党建主业主责意识为基本点,切实履行党组书记抓基层党建第一责任。坚持把单位党建工作放在最重要的位置,举全党组之力把单位党建工作抓实抓好。一是加强组织领导,完善工作机制。严格执行“第一责任人”职责,加强党组对机关党建工作的指导,党组会议坚持每季度研究机关党建工作,专题听取机关党总支及下属各支部的工作汇报,提出指导性的工作意见,真正把机关党建工作作为党组书记的份内之事、应尽之责,亲力亲为布置各项工作。二是加强理论学习,提升队伍素质。局党组坚持把党章党规,习近平总书记对安全生产的系列讲话指示批示精神,中央、省委、市委重要会议精神作为理论中心组学习的重要内容,举办了4期领导干部安全生产综合素能提升研讨班,采用集中培训、分散自学、专家讲课等方式,大力提升学习质量。三是加强作风建设,增强服务大局本领。继续抓好“四风”遗留问题的整改落实,深入基层,落实领导干部分片联系镇街制度、行政许可“最多跑一趟”制度,增强“进企业服务、帮群众办事”的服务意识。不断加强党风廉政建设,认真贯彻执行中央八项规定及其实施细则,要求党组成员及其他副处以上领导干部带头落实党风廉政建设责任制;签订党风廉政建设责任书、开展纪律学习教育、参观反腐倡廉教育基地,督促党员领导干部遵规守矩、改进作风、服务大局。
(二)以学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神为关键点,切实增强推动改革发展的动力。局党组于第一时间组织全体干部学习、研究贯彻实施意见,推动习近平中国特色社会主义思想在安全生产领域落地生根、开花结果。制定并实施工作方案,以“五个一”活动为抓手,把学习宣传贯彻党的党的十九届六中全会精神精神作为首要政治任务抓紧抓实,即:坚持个人自学,将党的十九届六中全会精神报告的重要内容要点编成一本《百问百答学习手册》供全体党员随时随地阅读学习;组织宣讲辅导,邀请市委党校教授进行一次宣讲,局领导进行一次学习辅导;开展学习交流,各科室每周开展一次学习体会交流,党总支组织一次专题学习交流会;开展考学活动,党总支组织一次党的十九届六中全会精神精神理论知识竞赛
(三)以常态化开展党史学习教育为切入点,切实加强机关思想政治建设。创新学习形式,增强学习教育的针对性实效性。一是抓动员。召开全体党员大会,印发《关于2022年推进党史学习教育学习教育常态化制度化的实施方案》,要求各支部坚持用党章党规规范党组织和党员行为,用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。二是抓学习。党组中心组突出抓好定期集体学习,全年共组织集体专题学习14次;机关党总支组织全体党员集中学习6次,下属各党支部共组织各类学习20余次。三是抓督促。认真组织各支部党员参加中央、省、市组织的考学活动,党员参考率为100%,98%以上的党员达到90分以上,突显了推进“两学一做”学习教育常态化制度化理论学习的成果。
(四)以落实重点工作为结合点,切实推动党建与业务工作相融互促。以党建工作为统领,带领全体党员干部落实安全生产重点工作,真抓实干,干出成绩。一是专项攻坚治理取得新进展。重点开展打击“四黑”专项整治行动,查处黑油窝点646个、查扣黑油863.9吨,取缔黑气窝点1065处,查处“黑危险化学品”281.7吨,查办危险货物运输车辆违法案件245宗。二是职业健康监管取得新成果。共开展职业健康监督检查17132家次,查处职业健康问题或隐患26972项,立案处罚158宗。三是监督检查执法取得新成绩。共检查生产经营单位30493家次,查处一般事故隐患70869项,对生产经营单位行政处罚761次,对生产经营单位主要负责人处罚50次,责令停产停业整顿生产经营单位113个。四是宣传教育培训取得新突破。微信公众号粉丝量突破11万,在全市政务类微信排行榜多次位列前十,在全国地市级一直排名前列。截至11月,完成主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员培训19000多人次。对新考取《特种作业操作证》的本市户籍或常驻人员实施培训补贴,每人每证补贴1000元。
(五)以整改往年查摆的问题为着力点,切实夯实基层党建工作基础。针对述职过程中查摆出来的问题,按照新时代全面从严治党的要求,彻底做好整改工作。一是规范决策程序。针对议事决策机制还不够完善的问题,认真贯彻班子民主集中制,重大事项都由领导班子集体讨论决定。凡重大行政决策事项,务必召开案件审理会议,按照集体领导、民主集中、会议决定的程序进行,并由纪检组对其进行全程监督。今年以来召开案审会议35次,集中研究行政许可、处罚事项223宗。二是加大调研力度。针对下基层调研不足的问题,要求副处以上领导及各科室沉到一线,按照党的党的十九届六中全会精神安全生产工作的部署要求,研究推进我市安全生产工作的措施。局党组会议听取各科室重点难点工作调研报告4次,做到把情况搞透彻、把思路搞准确、把举措搞扎实,以高质量的调研成果,为做好安全生产工作发挥指导作用。三是创新工作举措。针对创新力度不足的问题,推出一系列创新性举措。
二、存在问题
(一)党建促进中心工作的措施有待进一步加强。一是各科室对基层党建工作与中心工作的关系认识还不够到位。存在“重中心工作、轻党建工作”的思想,对围绕**抓党建工作、抓好党建工作促进**的关系认识不够到位,存在“业务工作实、党建工作虚”的模糊认识。二是党建引领推动中心工作的成效还不够明显。在国家、省、市推进安全生产领域改革发展的大背景下,与安全生产重点工作的推进落实相比,机关党建工作相对滞后,与当前形势任务的要求存在差距。党建工作对中心工作的推动引领任用有待进一步加强。三是将党的指导思想转化为工作成果的途径不够丰富。学习习近平总书记关于安全生产的系列重要讲话多是读读书、开开会,较少引导党员干部运用到推进安全生产具体工作的实践中去,在理论学习学到的好思想、好方法没有及时转化成工作的动力;共产党员在落实安全生产重点难点工作中的先锋模范作用也有待进一步发挥。
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会员免费查看(四)进一步加强对党建工作的督促指导。加强对党支部建设的检查督促,通过对党支部建设情况的检查,了解党支部建设的情况,针对存在的问题提出指导性意见。对支部工作进行具体指导,解决支部建设的薄弱环节,规范支部的组织生活。开展组织活动,为支部生活提供广阔的舞台。根据机关党组织的实际情况,提出创新机关党建工作的内容和方式、方法,使支部工作有所遵循。
(五)进一步加强对党员的教育管理服务。通过党课教育、读书活动、党员谈入党感受、党员活动日、党员培训和自主选学等形式,不断创新党员干部队伍教育、管理和服务的新途径。严格党内组织生活,做好民主评议党员。严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”,抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。
(六)进一步营造风清气正、干事创业的良好政治生态。局党组将为干部的成长进步提供公平公正的环境,教育党员干部过好三关:一是过好心态关,调整好精神状态和工作心态,摆正自己的位置;其次过好吃苦关,**工作临时任务多、突发性事件多,很多工作都必须深入到企业一线,工作中加班加点是常态,吃不起苦是很难完成好工作的;第三是过好纪律关,主动适应全面从严治党的要求,在各方面严格要求自己,严守党纪政纪法纪的红线,廉洁从政。