《审计经验交流讲话三》

审计经验交流讲话三

同志们：

近几年来，全市各级纪检、监察、组织、人事、国资等部门和审计机关在市委、市政府的领导下，密切合作，积极推进经济责任审计工作，取得了比较明显的成绩，也积累了一些行之有效的做法和经验。

我们感到，有以下几条基本经验需要在今后的工作中继续坚持和完善。一是党委、政府的高度重视和大力支持有力地促进了经济责任审计工作的开展；二是相关部门密切配合，形成了相互协同的工作机制；三是建立健全制度规范，使经济责任审计工作初步做到有章可循，规范了经济责任审计行为；四是坚持探索创新和注重提高质量，推动了经济责任审计工作不断深化；五是建立健全审计结果运用机制，使经济责任审计结果成为考察评价干部的参考依据，在加强对领导干部的教育、使用、监督和奖惩等环节中切实发挥作用。

我们在看到成绩的同时，也应该看到经济责任审计工作还面临很多新情况、新问题需要研究解决。希望大家再接再厉，紧紧围绕加强本市领导干部队伍建设的目标，进一步使经济责任审计工作向纵深发展，健康地开展下去。

下面，我代表市经济责任审计工作联席会议，就如何进一步开展本市经济责任审计工作，讲几点意见：

一、要充分认识经济责任审计工作的重要意义

经济责任审计是一项重要工作。开展经济责任审计工作，对加强党风廉政建设和深入开展反腐败斗争，健全领导干部监督管理体制，促进领导干部廉洁勤政，具有重要意义。

第一，开展经济责任审计工作，是从源头上预防和治理腐败的一项制度安排。领导干部能否正确运用好手中的权力，依法、有效地管理和使用财政资金与国有资产，直接关系到党风廉政建设和改革、发展、稳定大局。*的干部队伍主流是好的，但从近年来经济责任审计和查处违法违纪案件的情况来看，其中也存在着一些不容忽视的问题。我在这里，列举几类现象：有的领导干部违反民主、科学决策程序，在决策上出现重大失误，致使本单位蒙受重大经济损失；有的疏于管理，失职渎职，导致国有资产严重流失；有的不按财政制度办事，擅自决定拆借资金或盲目为他人融资提供担保；有的不按规律办事，急功近利，甚至弄虚作假，骗取成绩；有的搞“小团体”利益，私设“小金库”等。出现这些问题，客观上监督不够或缺乏监督是一个重要原因。实行领导干部经济责任审计制度，正是为了加强对权力的制约和监督，促进党风廉政建设和干部健康成长。同时，经济责任审计可以把一些苗头性的问题解决在萌芽状态，充分发挥审计的预警作用，以达到在党风廉政建设中不仅设“关”，而且设“防”的目的。

第二，开展经济责任审计工作，是加强对领导干部管理和监督的重要手段。与一般的审计相比，经济责任审计有两个特点：一是审计结果为党委、政府和组织、纪检部门考核、评价领导干部工作业绩和实际工作能力提供了量化依据。二是审计结果落实到人，即审计结果出来后，必须弄清责任所在。开展经济责任审计，一方面有利于客观公正地反映领导干部任期间的工作业绩，明确其经济责任，促进干部考核制度和领导干部决策失误追究制度的建立健全；另一方面也有利于帮助组织部门把好用人关，防止选拔任用干部失察、失误。

二要密切协调合作。现在的审计结果往往是“一家出报告，家家看报告，家家都重要，家家没意见”。要解决这个问题，一是审计部门要敢于发表、善于发表意见；二是审计部门要对其他部门进行必要的业务辅导，使大家真正看得懂审计报告；三是组织部门要负起牵头的作用。

三要加强经济责任审计队伍建设。做好审计工作，关键在人。各级审计机关要重视选调、配备政治素质好、业务技术精、政策水平高的同志从事经济责任审计工作，努力造就一支作风过硬、业务精通、公正执法的经济责任审计队伍。要严格审计纪律，从严治理审计队伍，树立审计部门勤政廉洁的良好形象。

同志们，市委、市政府对经济责任审计工作寄予厚望。我们一定要在市委、市政府的领导下，以科学发展观为指导，深入贯彻市第九次党代会精神，齐心协力、扎实工作，努力开创经济责任审计工作新局面，为建设社会主义和谐社会、保障本市经济社会又好又快发展做出新的贡献。