《公司党支部2022年度党建暨党风廉政建设和反腐败工作总结》

公司党支部2022年度党建暨党风廉政建设和反腐败工作总结

2022年，在公司党委的正确领导下，**公司党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记考察调研辽宁重要指示精神，认真落实省第*次党代会及省委经济工作会议精神，坚持以政治建设为统领，把党建工作与业务工作紧密结合，按照新时代党的建设总要求，以落实分公司党建重点任务为抓手，着力推进党支部建设标准化，落实全面从严治党主体责任，不断提升基层党组织的凝聚力和战斗力，以提升组织力为重点，严格对标看齐，努力争创先进，凝聚战斗力，提升整体组织力，为推动高水平高质量发展提供坚强的政治保证。现将2022年度工作总结报告如下：

一、2022年主要工作

（一）深学细悟、入脑入心，在思想理论上厚植根基

*党支部支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动学习型党组织建设，提升党员干部政治理论素质。年初制定党支部学习计划，重点学习了党的二十大会议精神、全面学习贯彻落实习近平总书记考察调研*重要指示精神，认真落实省第*次党代会及省委经济工作会议精神等内容，深刻领会精神内涵，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。支部先后召开支部党员大会*次，支部委员会*次，专题学习贯彻党的二十大精神会议*次，专题研讨*次，提交学习心得数篇，全面系统、原原本本、逐字逐句学习了《中国共产党第二十次全国代表大会关于十九届中央委员会报告的决议》、《中国共产党第二十次全国代表大会关于十九届中央纪律检查委员会工作报告的决议》《习近平总书记在中共中央政治局第四十次集体学习时的重要讲话精神》，认真研读《党的二十大学习读本》《党的二十大学习辅导百问》《二十大党章修正案学习问答》等辅导书籍。围绕“组织集中收看、讲好专题党课、重温入党初心、交流感想体会、参与知识竞赛等活动，认真组织学习传达中央、省委、局党组、集团党委、公司党委关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的部署要求，抓好抓紧抓实抓细党的二十大精神学习贯彻，让党的二十大精神入脑入心、走深走实。

（二）强化学习、严格规范，在支部建设上求实效

1.强化学习，抓好组织建设。结合习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话重要指示精神，特别是关于新时代推动中部地区高质量发展的指导意见、国有企业深化改革提质增效推进会议精神，抓好学习型党组织建设；结合师带徒获得的有效衔接，抓好服务型党组织建设；结合党支部考核和主题党日特色活动，抓好效能型党组织建设；结党风廉政建设“谈心谈话”等活动，积极组织支部党员干部结合学习宣传党的二十大精神，通过“*网”“*网”等官方网站，深入学习习近平法治思想、宪法、民法典、党章及其他党内法规，抓好廉洁型党组织建设；结合意识形态工作和思想宣传，注重自学与集体学习、政治理论和业务学习，抓好思想型党组织建设。

2.主动规范，抓好组织生活。认真落实“三会一课”及主题党日活动制度。结合**、**网、**平台交流学习，充分拓展了支部理论学习覆盖面。扎实开展组织生活，严格方法步骤，会前广泛征求意见建议，会中认真开展批评与自我批评，会后列出整改清单，明确整改事项和整改措施、整改时限，明确整改方向。

3.公开透明，按时缴纳党费。支部严格执行公司党费收缴管理制度通知要求，年初按照党员月工资收入核定党员月交纳党费基数，党员自觉、主动、足额交纳党费，做到收缴及时、账目清楚，截至2022年12月底，全年收缴党费共计*元整。

4.严格流程，强化党员发展。支部严格按照《发展党员工作重要法规、制度、规范参考》对支部入党积极分子、发展对象、预备党员进行教育培养及考察工作，本年度共接收预备党员*名，预备党员转正*名，在严格程序，提高质量上下功夫，使发展党员工作更加规范化、制度化、科学化，持续深入推进党支部标准化建设。

（三）强化载体、开拓创新，在重点工作上谋发展

善用载体、创新活动内容形式。七一期间以“庆祝建党101周年”为契机，为支部党员庆祝“政治生日”、重温入党誓词，赠送党的理论书籍，深入强化党员的身份和责任意识，激发党员政治热情，强化党员服务宗旨，增强党组织的向心力和凝聚力；通过创新形式，宣传制作了“宪法宣传周”ppt，以短、平、快方式，深入阐述国家宪法日的由来、重要意义以及宪法基本知识，同时让支部党员深入学习领会习近平法治思想的重大意义、核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求；支部书记带头讲专题党课，与支部党员一起学习新时代党的创新理论。共同回顾新时代伟大成就，共同砥砺初心使命；积极参与知识竞赛活动，不断加强支部党员党性锻炼和爱国主义教育，用红色文化涵养身心、铸魂育人；支部党员通过参与“喜迎二十大永远跟党走”学雷锋志愿活动，用实际行动践行了社会主义核心价值观；组织参加2022年度“**”活动共筹得救助善款*元整；积极参与“喜迎二十大巾帼在行动”为主题的道德讲堂活动，激发了巾帼不让须眉，红颜更胜儿郎的女性力量，展现了女职工们无私奉献的敬业精神；通过参加“**”读书月活动，诵读诗书、交流心得，分享体会。同时，支部党员积极参与公司党委举办的**、**等系列活动，不断激励公司党员干部职工立足岗位、攻坚克难的热情勇气，扎实做好转型改革“后半篇文章”。

2.强化党性锤炼，做到组织生活强。组织全体党员干部认真学习党的二十大精神，制定并不断完善学习计划，全员分批交流研讨，推动学习走深走实。严格执行“三会一课”、谈心谈话、组织生活会、民主评议党员、组织生活会、“主题党日”等基本制度，持续规范组织生活。

3.发挥先锋作用，做到党员队伍强。认真落实年度发展党员计划，严把发展党员入口关，注重从优秀年轻一线职工中发展党员，不断优化党员队伍的结构。加强党员教育管理，认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理条例》，积极搭建党员发挥作用平台，开展设岗定责、承诺践诺、师带徒等活动，推进党员志愿服务常态化开展，让党员在急险重任务中当先锋、做表率。落实党内激励关怀帮扶机制，不断增强党员荣誉感、归属感和责任感。

4.提供坚强保障，做到作用发挥强。发挥网络宣传作用，积极探索支部党建工作新模式，运用互联网技术手段，构建党建云平台、丰富党建云课堂，提高党建智能化、信息化、数字化水平。围绕中心、服务大局，不断推进支部党建与业务深度融合。